面经详情
匿名用户
面试了职位:招投标经理
未通过
整体还好,两轮面试,可惜没有通过。
总共有两轮面试,第一轮主要是是人力资源面试,面试官有5人左右。主要是聊天,问了家庭情况,个人自我介绍,工作情况,为什么离职等。 第二轮是董事长面试,面试官有招标集团的董事长、总经理等高层,刚开始几个人面试时间在半小时左右,后来时间不够用了,等到我们后来几个人面试的时候就是简单的问了几个问题,十分钟左右就结束了。最后可能由于我自己的从业经历和招标没有关系,被刷下来了吧。
Q:什么原因离职?从业几年后,再择业,你和刚毕业的学生相比有哪些优势?工作几年有什么收获?
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匿名用户
采购服务总处
确定通过
说实话,富士康一般网上招聘反馈时效太慢了,我是直接找熟悉的人把简历拿进去给人事看的,然后一面就是简单做题,没什么,二面是事业部大的人事面试,问些基本问题,这些人也没有决定权,要不要还得看部门领导,三面是部门人事,很好过,最后才是领导拍板,一个台湾人,反正就捡他喜欢听的说就行啦。进富士康不就是养老吗,混混时间,待了2个月工资都不要我就自离,无所事事。
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2 年前 发布
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匿名用户
外贸业务跟单
确定通过
HR人挺好的,打电话提醒你别忘了来面试,地方还好,出地铁后走10分钟吧。 1 先要填个人信息资料,然后一份试题试题包括简答题,翻译,分析题简答题,问你4P 营销理念,如何开发空白市场,外贸促销方式有哪些,合同中的重要条款及其价值翻译题,比较简单分析题,联合公司业务了,产品出售后会有一系列的售后问题,尤其当遇到质量问题,如何解决; 2 填好后销售总监一个女的过来全程英文面试,说话很干脆,气场强大,我有点紧张,问你之前工作等; 3 总经理面试。工资构成是底薪加提成,底薪很低4 开头,提成千分之几。若是对这个数字有要求的,可以别考虑了。
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包含1个问题,1个回答
Q:遇到客人投诉质量问题,要求退全款你怎么处理。
2 年前 发布
匿名用户
订单经理
确定通过
这个单位我记忆犹新1年多前去的 漕河泾地铁站那边好像 反正下来走了10几分钟 到了一个工业园区一样的地方那个楼适合拍鬼片 去的时候电梯坏了 阴深深的 一个人还不敢坐 公司是做宠物用品的外贸出口 听着老板介绍的口气好像行业内还可以的 我面试的是订单经理的职位 就问些工作经验 问问Excel数据什么的会不会对了 面谈前叫我做卷子的 还画个什么图还是迷宫 也是奇葩 最后我拿到offer 没去 实在接受不了那个办公环境offer上试用期要打8折 然后那时候和我说交金不是如实交
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2 年前 发布
匿名用户
版权专员
确定通过
有一轮笔试,一轮面试,笔试内容是给你一份英文的版权贸易合同,让你阅读并用中文填写一份版权合同登记表;面试有四位老师,人都挺好,问题也是比较常规的那些: 1、了不了解版权专员这个工作的内容; 2、有没有学过相关课程; 3、性格:主要是喜不喜欢与人打交道; 4、对格致出版社的了解; 5、愿不愿意长期在上海发展; 6、喜欢读什么方面的书; 7、有没有考虑其他行业; 8、薪资期待。 面试过后一周不到拿到了offer,但因为已经接受了别的单位的offer,所以没有去,希望格致出版社发展越来越好啦~
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2 年前 发布
4
匿名用户
跟单业务员
感觉靠谱
先做20分钟智商题,然后人事面试,问了一些无聊没水准的题目,个人觉得实干比较重要,说太多都是假的,人事妹子只想听虚假的蓝图,一堆问题问来问去纠缠好久;然后是部门leader面试,感觉是个老鸟,节奏抓得很好,问的内容也比较内涵,英文也是666,听了很舒服。 整个面试将近两个小时,醉醉。
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2 年前 发布
4
匿名用户
销售专员
感觉没戏
到达小米总参前台后,也没有hr接待下,保安还给拦了下,联系hr说要给我发邀请码,结果等了挺久也没有发来。最后部门的人出来接应就直接在前台旁边的小桌子面试了,旁边都是人来人往,感觉挺不好的,而且这面试的人绷着脸架势很足。
2 年前 发布
匿名用户
海外采购
未通过
在无忧bo提交的简历,很长时间后,有深圳的Hr电话确认是否要参加面试,拉入微信群,通知宣讲时间和地点。HR人特别亲和,不会在群里说很多关于测试的细节。 宣讲当天,首先宣传片,然后高级人事经理宣讲,中间穿插提问送奖品环节,奖品还是很有分量的,有beats耳机啥的当天来了暴多的人,宣讲结束分考场进行笔试; 笔试巨难,图形逻辑题,数列,小学奥数,文字理解,英文阅读理解,让我这个英语专业的看的都头疼,最后,英文邮件。 楼主数学很烂,不出意料笔试就被刷了,同去的其他三个小伙伴也都没有过笔试,不知道留下的是哪些大神。单位是个好单位,难进。
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2 年前 发布
1
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