面经详情
匿名用户
面试了职位:网页产品经理
确定通过
新媒体面试不难,感觉领导很有水平!
新媒体面试不难的,问的问题也不多。感觉他们招的这个岗位要求不是太高。后来想想也是,又不是招主管。所以心里还平衡了点。 不过在面试过程中,觉得领导很有水平。工作经验非常丰富,问的问题都觉很有水平。不过他说只要你好好努力工作,对工作认真负责就行。
非常丰富
工作经验
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匿名用户
销售专员
确定通过
通过内部推荐获得面试机会的,1对1面试,自我介绍,HR就简历简单提问,然后问问你对课程顾问的了解介绍了工作内容及公司制度,问了问对教育培训的看法和自己的职业规划, 为什么选择这个岗位,对这个岗位有多少了解,做一个自我评价说说自己的优点,是否能适应也业绩压力的工作,面试比较轻松,面试成功,顺利入职。
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2 年前 发布
2
匿名用户
高级考研咨询顾问
未通过
面试之前打电话说我很合适,且有考研经历,去了之后填了基本资料,hr拿着我的简历问我为什么两次考研没成功,让我分析原因,感觉非要让我说出我没努力这个原因,我并非没有努力。后来问我上一次离职原因,然后开始批评我说销售本来就是要加班的,对,就是批评我,态度非常不好。
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2 年前 发布
5
匿名用户
人力资源主管
感觉没戏
面试的南京人力资源岗位,面试等待的时候感受还是挺好的,但是面试的过程简直是垃圾的不能垃圾了,完全没有尊重人可言,随便拉了个人就来面试,半天问不出来一个问题,好不容易问了个问题吧,我觉得还跟工作无关。上来问能否加班,我说要看是什么情况的加班,要是我本职工作没有完成的情况下,要我加班,那我是肯定主动加班的;但如果是因为大家都没有下班,我的工作已经完成了导致的加班,那我就不能接受了。 面试我的那个人告诉我是公司销售都是8点下班,人力在销售没有下班的情况下,也不能下班,这是什么鬼。面试等候的时间也非常长,一个负责人真的没尊重人可言,就这样的公司还做教育?我表示无语。
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2 年前 发布
6
匿名用户
网页产品经理
未通过
面试官就好像觉得面试者有传染疾病一样,急急忙忙就叫人走,第一面试过程就是自我介绍,之前跟的项目和产品,那个人事听得一知半解,就问我是什么学历,我说一专科毕业,就直接叫我走,请问你们如果招的人要有本科以上,就直接说,不要要我过来面试。 说下面试过程,面试下来表情非常丰富,皱眉头,歪嘴,等等微表情,我一看就知道对面试者不尊重和不屑,然后结束就直接叫我回去,那种语句好像我有什么病会传染到她一样,赶紧让我走,我完完全全不知道为什么,我面试也没激怒对方,不就说我的产品和经验吗?
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2 年前 发布
2
匿名用户
招聘
未通过
面试官问我第一个问题之前招聘的职位有哪些 我告诉他我所有招聘的职位他不以为然 面试官问我第二个问题可以接受加班吗 我说可以接受偶尔加班 面试官问我期望薪资 我说了我的期望薪资 面试官说回去等通知吧 我感觉经历了流水线一般的面试
2 年前 发布
2
匿名用户
项目管理培训生
感觉没戏
基本上是三轮面试,我是参加的校园宣讲会,宣讲会结束有个hr的简单面试,了解一下个人基本情况之后是到公司内,单面,项目主管面试,一些常见问题,主要是看你是否能承受压力,公众演讲能力,会强调压力很大,要愿意挑战承受,面试时间大概一个小时左右。 最后一轮是上海总部的视频面试,问了曾经参与的校园组织的活动策划,以及任职期间遇到的困难,兼职经历。最后一轮感觉不太好,因为只面试了十分钟左右,面试的有些仓促。一周内会通知,还是希望自己可以拿到offer,保佑吧。
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2 年前 发布
1
匿名用户
活动运营
未通过
之前去面试过了一面和二面,因为中间一些个人原因,HR跟我打包票说一定能过的,让我回来以后入职,结果我去三面的时候把我给刷了,中间还一直放我鸽子说什么总监不在什么的,一会儿休产假了,一会儿又别的总监来统管了,这不是浪费我的时间吗?
2 年前 发布
1
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