面经详情
匿名用户
面试了职位:绩效专员
未通过
HR和上级领导一同面试
HR和上级领导一同面试,聊了之前的工作经历、和对工作、医药行业等的看法,时长将近一个小时。工作同事大多是年轻的“小妈妈”,感觉比较适合养老。
相关推荐
匿名用户
项目管理
未通过
报的是项目管理岗,一面诀生死,直接副总裁面,说是以后的直接汇报对象。很看眼缘吧,有点压力面。面试官是研发部的大佬,会问很多对他们公司的了解,对这份工作的了解,对游戏的了解,对游戏公司运作的了解。 面试官看上去很nice,对我提出的疑问也很耐心地解答了。由于自己对游戏行业缺乏了解,所以没有没有通过面试,当晚就收到hr姐姐发来的感谢信。这一点让人觉得很好,效率高且有礼貌。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
其他职能职位
感觉靠谱
首先文秘宣讲会在武大 ,就现场笔试,主要是逻辑题,然后回去等短信,感觉笔试大家都能过。 面试是去光谷,一整栋酒店。一面群面,自我介绍,然后辩论,不一定要做leader,但一定要说话,讨论和辩论都要说话。 二面就是单面,HR对着简历问了个遍,要诚实。 综面是个大叔,挺和蔼,但问题有点难回答,会给人绕进去,自己思维一定要有逻辑。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:二面: 1.男朋友 2.家庭 3.哪里人,为什么选择深圳 4.对华为了解多少,对文秘了解多少 5.上司无缘无故发脾气怎么办,一直这样怎么办 综面: 1.做文秘的理由,即自身优点 2.最难忘的一件事 3.和寝室人关系怎么样 4.为什么不考研
2 年前 发布
4
匿名用户
教师
确定通过
其实某乎上已经有很多记录了,但是每个人主观感受可能有差异,所以我也来写一写。面试内容分为四个板块:汉语知识和教学,跨文化交际,英语面试和心理测试。汉语知识和教学主要问你一些语法/拼音知识,讲课思路,还会看你再黑板上写字如何。准备的时候,可以读《现代汉语》和《对外汉语教学入门》和一些其他的参考书。 跨文化交际要把握的原则,如果是课堂上学生的“质问”,首先老师自己的观点要正,其次不能与学生在课堂上争论(影响教学)。如果是和领导/同事的矛盾,原则是自己不能吃亏,但也多一事不如少一事。英语面试这个就要看你的英语水平啦,心理测试注意要前后一致。
...查看更多
包含2个问题,2个回答
Q:汉语知识和教学:在黑板上写“炙手可热”和拼音。
2 年前 发布
2
匿名用户
其他职能职位
未通过
刚刚开始面试挺好的 感觉下周一都可以来上班了 复试的时候什么副总 在茶水间就问我2句话 一句 为什么离职 一句 大专毕业 然后打发我走了 我 复试就问这个 要是学历不过关 你叫我复试干嘛真的生气 一点也不尊重人
2 年前 发布
2
匿名用户
安全主管
未通过
面试不难,去了先填表,人事主管和总监初面,人事主管带着转了一圈,让我发现问题提出问题,回到会议室说了我提的问题。自我感觉提的还可以,面试官也接受。然后是副总面试,问了基本问题,薪资没谈笼,让等结果。中途问了接洽的人事,说最晚周六会通知结果。结果没通知,感觉一般。薪资给不到的话,其实这个结果也正常的。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
其他职位
感觉没戏
这公司名字是加特可(苏州)自动变速箱有限公司,其实在张家港,地方偏,明明还在建,把自己吹成大公司,人员还没到位不兴说1000-5000人吧?要那么说,每个公司都能自吹将来是宇宙级的大公司。 笔试题十分怪异,貌似包罗万象比高考啊、公务员还丰富,但根本不看。还没笔试完就叫你面试了,面完明明没兴趣了,还让你接着笔,这不是浪费时间吗?哪个是初试哪个是复试不能清楚点吗?外界的招聘信息么放了好久好久,到时又说那个职位早招到了,又耍合作方又耍应聘者,没有一点信誉。
...查看更多
2 年前 发布
3
匿名用户
猎头-实习生
感觉没戏
和我沟通的是南宁的leader,小姐姐人很好,非常和善,首先我们大家在微信上做了性格测试。第二天就直接打电话了,主要问了一些在学校的经历,自己遇到比较难克服的事情是什么。总的来说,是非常轻松的,把自己的真实想法表达出来就好了。 现在在准备第二轮面试,内容是role play,一共有两个任务。其实自己现在还是有点懵懵懂懂的,毕竟之前从未接触过猎头这个行业,希望表现出自我就好啦!
...查看更多
2 年前 发布
3
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
第一三共制药
第一三共制药面试经验
第一三共制药面试经验:HR和上级领导一同面试