面经详情

1.给一篇全英文的产品说明书让你看； 2.产品经理会挑出某一段让你翻译该段文章描述什么内容； 3.英文自我介绍； 4.根据简历询问项目经验； 5.如果对公司，职位有什么问题可以询问。 6.等通知； 7.HR电话询问工作经验，薪资方面，当时还问我是否考过雅思等等问题； 8.现在可能还有背景调查，我当时没有背景调查环节。 ...查看更多

到时间后一个好像是人力资源的人事进来对我们做了简单认识之后，就问我们队苏宁有什么了解，四个人没有一个人吭声，好像开的都比较匆忙，都没有认真准备，人事就挺失望的，因为我想要面试的是财务岗，人事就问我有没有会计证，我说我去考了，但没有过，她就说这样的话挺难能拿到这个工作的，就让我去财务部跟一个财务前辈单独面试了。...查看更多

面试官是技术人员，面试过程比较轻松，面试官首先查看简历，让进行简单的自我介绍，比较紧张说的不是很流利，后来通过简历，问了许多java基础知识，其中包括手写代码的能力考查； 接着问了有关测试方面的知识和对测试这个岗位的理解与看法，并设计了几种情况，让给出解决方案。 最后拿一个手机APP的一个功能，进行测试。 ...查看更多

首先简历筛选，人事部门会先电话面试，询问专业，到岗时间及保证实习时间，比较注重实习时间，一般要保证三个月及以上才可以。如果符合条件，会进一步将简历推给各个部门，部门hr经过筛选进行电话面试，主要询问专业性及项目知识，包括测试的一些基础等，我面的这个是做黑盒测试的，所以还问了关于数据库的一些内容，优秀的直接可以过，有的还要进行视频面试，也是关于专业知识点审核。...查看更多

面的功能测试，面试问了几个简单的问题，就通过了。只接触过一点点性能测试和搭建环境，面试官问到性能和搭建环境，我回答说不会（嗯，怕答不上来尴尬，其实这样是不对的，可以说自己接触过，实事求是就行），可能是给面试官留下的印象比较单一，所以开出的薪资比较低，还不如上一家公司，所以没去成。...查看更多