面经详情

群面首先自我介绍，然后每人抽取题目，5分钟的简短回答，题目基本围绕当今社会的时兴事件，例如p2p爆雷，拼多多与消费降级等。最后八人分为两组，分别抽取题目进行小组讨论，最后20分钟发言时间，每个人可发言。最终大概花了1个半小时复试刷掉一半人，当场淘汰，通过的人进行第二面。 面试的女考官态度非常恶劣，全程微信与人交谈私事，不注意听讲，二面大概10分钟结束，互相拒。 ...查看更多

在线测试和视频面试不难，视频面试中大概有12个问题全部都是行为题，准备一下即可通过。电话面试只有两个问题： 1、介绍一下自己； 2、申请者的背景都差不多，你比其他申请者出彩的地方在哪里，然后就是问我有什么问题了。 至于没通过可能是因为我人在新加坡，没法及时赶到上海总部进行之后几轮的面试。 ...查看更多

由于今年贸易战最火，所以群面的问题就是如何看待中美贸易战，所以说提前做准备还是非常重要的。我们当时有个人对中美贸易战分析的头头是道，听着他的意思，感觉中美贸易战明天就要停了。但实际上，中美贸易战会一直持续下去。所以啊，不要管对不对，只要能得到别人的认同就行了。...查看更多

因为面试的是数据采集员，难度系数小，可能HR也没太大心理负担，我之前也有工作，条件也可以，填完表，问了一些常见的问题，然后强调这工作本身没啥钱，需要大家努力赚外快，也就是兼任一个很随意的销售。当然，对于这个状况我是很能理解，就像华为加班一样，愿者加班，总比裁员好咯。 又谈了三班倒的制度，不过通常是早班，不过早班有补贴（车费），上班也有餐补，加起来薪酬其实可以了。向上可以做做数据分析，数据策划啥的。聊完就喊行政哥跟我聊薪酬，行政哥面谈面记些什么东西，又说可能有下一轮，然后我就撤了。 总之，然后如果感兴趣，我倒是推荐去。 ...查看更多

1.填写性格测试表； 2.主管一对一面试： ①自我介绍； ②就简历内容和性格测试进行询问（如，实习经历、居住地、薪资预期、对保险的理解、对保险行业的理解）。 3.给你介绍公司历史背景、成长潜力； 4.介绍你所应聘职位的工作内容（培训流程、薪资组成、上升空间）； 5.选择时间去培训（时长3.5天）。 ...查看更多