面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
感觉靠谱
面试前做好准备很重要
对于应届生来说,去面试之前多了解公司资料,了解应聘职位的相关要求,并有针对性的准备。自我介绍多练习,增加成功率。
Q:你有什么跟职位相关的经验。
1条回答
自我介绍
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匿名用户
实习生
确定通过
先填写了基本信息表,做了性格测试。然后面试官先做了一个演讲,说公司发展前景很好之类的。然后一个面试官对三个面试者面试。问的问题没什么营养,感觉面试官也不怎么听。主要就是一些基本情况,比如家里有没有买保险,家里父母做什么的这种查户口一样的问题。整体感觉公司很混乱,面试的地方是开放的,人来人往。
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2 年前 发布
4
匿名用户
实习生
确定通过
学的交通工程专业,暑假找了中设去实习,实习基本不用怎么面试,只要你想去干活就可以了,当然是没有工资的。只要里面招实习生,你在里面有认识的师兄师姐,递个简历,基本就🆗啦,进去后先去见见所长,所长会问问你导师是谁,做过哪些项目,然后说好好干,就可以啦。
2 年前 发布
4
匿名用户
技术中心实习生
感觉靠谱
当时一天有好几场面试,每场面试隔45分钟左右,进公司的第一感受就是环境很好,开始在TC的咖啡吧等待,还准备了一些小零食什么的,我的是9点的那场,结果10点才开始,可能是第一天面试,没有协调好。 然后首先是群面,做游戏,然后小组派个人出来做总结,展示。然后我是另一天进行单面,有些场是上午群面下午单面。单面也是HR面,自我介绍,用英语回答一个问题,例如兴趣爱好什么的,最后就是问一下个人的职业计划,工作计划。 总体感觉面试难度不大,公司HR也都很友善。
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包含2个问题,2个回答
Q:首先是自我介绍。
2 年前 发布
8
匿名用户
实习生
感觉靠谱
面试的青锐计划,简单来说就是拉人,进去从业务员做起,每介绍一个人进去都有提成,晋升的话看拉的人数多少,还要完成多少金额的指标,初试和复试就是一直在介绍,没有什么过不过的,签的是个人代理合同而不是劳动合同。
2 年前 发布
5
匿名用户
实习生
确定通过
递交报名表后hr联系,加入微信群,根据自己的时间选择面试时间,在一间教室里等待面试,面试模式:5分钟自我介绍+3分钟试讲,试讲内容自己决定,初中或高中内容自选。试讲结束会有各个校区负责人询问适合的工作时间、工作地点、初中或高中,然后结束后等通知。
2 年前 发布
2
匿名用户
实习生
未通过
2019届秋招财务岗广州站,也是我的秋招第一面,一面挺简单的,是群面,全场三四十人轮流自我介绍,然后分组讨论,全场只有我一个财务岗,题目是房地产房价过高对于城市发展好与坏,题目我准备过,但是思维跟不上其他组员,全程几乎没有发言,因为我一直在想细节问题所以跟不上,其他几个是营销岗的,思维比较抽象而我过于务实,最后我们组只有一个英语专业的进了。 总结经验是不管对错,一定要跟上集体脚步,多多发言。
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2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
确定通过
必定是一对三,对方明显已经是面试了无数人且是一个心身俱疲的状态,因此十分棘手,而且那种严肃的气氛让大多数人心理压力会很大,问题切入点很优秀,对方也必定是就近沙场的高手水平不低,问题不会过分,但相对的几个问题可你挖掘出很多东西,粗中有细,对个人能力要求极高!
包含1个问题,1个回答
Q:对面学校同期毕业生和你的竞争优势是哪些?(切记要以辩证思维来分析!!!毕竟国企)
2 年前 发布
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