面经详情

面得三年工作经验，但是面试官问的都是很low的问题，就感觉像小学生问一个博士生一加一等于几，所以对这种面试感觉很懵逼，面试体验相当不好。 感觉面试官水平不咋地，但人还硬是装出很牛逼的样子。就拿一加一等于几来说，我以为他想听推导过程，结果人听不懂，硬是饶了一大圈才知道人就想知道是等于二还觉得我说的不对，中间还出现了争论，当时要不是觉着要尊重人早就开骂了。不过好的一点是适合水平一般但是面试题刷的很足的人面试。 ...查看更多

这家企业是新三板上市的一家公司，大约有200人那样。 面试时间定在早上10点，去了以后给了一份面试题，第一题是性格测试我没有写，第二题是字符集，第二题是jsp的9大内置对象，中间是很多选择题，大多都是关于进制的，最后2道是算法题和sql。 写完以后大约11点了，然后把面试题给hr，然后hr一会告诉面试，这个还是挺无语的。因为在面试过程中不管如何都会和面试官聊下，最后感觉一般般吧。 ...查看更多

面试的人员对公司所在的行业都比较了解，人事部门的初试上就能体现出来，问了几个行业问题和看法之后，有询问了一些对自己个人职业的规划看法； 直属领导给我的感觉就是专业能力真的很扎实，问的问题也比较专业，而且我回答之后，也会给出其他的一些看法，感觉更多的不是以提问的方式，反而是探讨的方式，有点引导着我不断往更深处的地方去想，所以直属领导也是我选择的一个倾向点。 ...查看更多

周一去面试的，首先笔试、笔试简单，但是有坑，要注意； 然后面试，面试主要提到通信协议、mysql引擎、redis的数据类型、get和post区别、mysql文件系统、数据结构、springMVC使用的注解和原理、关于springMVC问的比较多、mybatis和heibernate区别； 周二收到复试通知，上午去复试，两个人分别面试，暂且叫做2面，3面吧。 2面问的webservice使用的通讯协议，redis和MongoDB的区别，如果页面上有多处地方需要刷新，如何处理？java的线程和系统的线程的区别。 3面没有难为，问问是否收到offer，期望工资，有点砍价的意思。 hr面，为什么离职，又问工资，主要还是砍价，我说最低多少多少，就完了，最后hr说，无论是否录取，都会通知，到现在页面通知，我也是醉了，这个公司给我的感觉就是工资给的很低，主要是压工资，技术要求不高。 ...查看更多

一面开发员工，问了很多java spring的基础问题，手写两道算法题；二面是项目总监的感觉，问的更多是项目经历，刚好我的项目经验和他的点挺合得来，聊得很开心，后面没有多问技术的东西，聊了一下想法，兴趣等；三面HR，问了一些关于公司的看法，个人发展的想法，不过说到了单双周，加班还是挺厉害的，让我有点打退堂鼓； 面试过程体验说实话还不错，最后hr通过猎头来谈薪资，感觉让人不太愉快，知道我有其他不错的offer，还使劲压价，最后来回几个回合，才给到跟别家差不多水平，不知道是猎头的做法还是公司的风格了，仅供参考。最后没选择他们家。 ...查看更多