面经详情
匿名用户
面试了职位:产品经理
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匿名用户
产品经理
确定通过
整体面试流程相对简单,直接老板和你面聊,大概聊了两三个小时。公司业务主要是VR体感外设的开发,开始陈述了我对于现有VR设备的一些体验与看法,以及自己从商业角度、技术角度提出自己的产品开发方向建议,随后是关于对自己技术方面能力的一些测试。当时因为自己是对VR体感设备的见解比较深入,同时对外界的资料掌握较为丰富,所以双方很多观点聊得来,现在已经从微侠文化科技离开,虽然结果不甚如人意,但是过程自己还是挺充实的,希望微侠文化科技越走越好吧。
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2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
感觉靠谱
1.第1轮是笔试面试,考察学校基础知识的学习成绩,包含Java、C/C++、网络、数据库。 2.第2轮是技术面试,来自不同的部门技术人员进行技术面试,主要考察专业素质、学习方法、表达沟通能力等。 3.第3轮是人力面试,采用群面的方式,选择一个主题,大家围绕着主题进行发散讨论,主要考察团队沟通合作能力。
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2 年前 发布
2
匿名用户
产品经理
感觉靠谱
北京汉典制药有限公司是由猎头进行推荐后,由人力部门联系并面试。首先要提前详细了解来面试的人员的应聘岗位要求。在进行面试之前,人力部门和猎头简单沟通了包括空缺岗位的现状、工作内容、工作量、薪资待遇、需求人员的素质要求(形象、工作能力、态度等);然后约定见面,提供需要的简历表、基本情况等。 部门经理或直属领导主要面试:此前的工作内容与岗位的工作内容是否匹配;之前的工作离职原因是什么,考察其价值取向;近三年的职业或生活规划是什么;对岗位加班等特殊性质也要考察。薪资是多少等是由猎头帮忙谈的,谈价我比较没经验,也没纠缠太多。 其实是不对的,入职后发现潜在福利及差旅等真是差好多。
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2 年前 发布
匿名用户
产品经理
未通过
无领导小组讨论:找工作应该看中什么?工资,主管,个人价值实现,公司大小,能否学到东西。五选三,然后讨论完了选一个人总结。比较看中在校成绩,招的营销岗但是问了很多技术问题。无线通信有哪几种,用的什么技术。路由器和交换机区别,TCP-Ip。七层协议,五层协议。本人还有挂科,所以直接被pass。 建议成绩不好先别交成绩单,问到再给。
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2 年前 发布
4
匿名用户
产品经理
感觉没戏
第一次经历群面,俗称群殴。刚去面试,发现全是自己学校和本市另一所985高校的研究生或者本科生,lz那一组研究生居多。lz当天上午有事,所以面试时间是调整到下午的最后一场,10个人。先逐个进行1分钟的自我介绍,好像不计时,现场没有打断。 个人建议:不需要把自己吹的太牛,给接下来的表现一点机会,个人认为自我介绍没什么太大用处,lz的自我介绍就很烂,提前没准备,有点恐面试,有点紧张,中间不断卡壳。 然后一段材料,阅读十分钟,逐个发表自己的观点,分成正反两个阵营,站在对方的角度思考问题,进行小组内讨论,二十分钟后进行两组辩论,大约进行时间20分钟吧。一个一辨(两分钟),一个总结陈词(两分钟),其余时间一直在辩论。面试更看重你的专业知识,抛出几个模型,但是模型不能太单一,不能依仗你的一点点的专业知识按着这一个点一直打,我始终认为数据是最好的说服的理由,尽可能的用数据说话吧。 二面是二对一,氛围比较融洽,面试官针对你简历上的所有东西有针对性的聊天,你要让话题能进行下去啊。
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2 年前 发布
匿名用户
产品经理
感觉靠谱
这个面试经历有点儿远了,分享出来刷刷积分和权限,当个回忆看看做对比也好。第一轮,一对一,英文自我介绍,因为英文口语还好,所以很顺利就进入下一轮。 第二轮,群面,就是两组,就一个题目辩论,因为之前有一次极其失败的辩论经验,所以这个经验用上了,对方一直在防守,我们就进攻,全面压倒的战术。因为个人应聘的是全球行销产品经理,所以表现出的沟通和思辨能力,应该就算过了。 本来有第三轮面试,非技术岗位,华为当年不需要笔试,但是中兴是需要的,投了中兴的类似岗位,结果面试被耍,居然问了C++中的几个比较难懂的概念。当年华为号称招了万人,所以第三轮一个领导直接说我不用面试了。最后就是要计算机测试性格,这个必须要通过,谁也帮不了。另外,对于服从任何分配这个必须要选,没办法,类似考验忠诚度吧,其实入职后,去那里还是有办法运作的。
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2 年前 发布
4
匿名用户
产品经理
感觉靠谱
笔试题与腾讯的笔试区别不大,前面是行测,考察的是图形推理与逻辑思维,后面是对互联网的理解,比如针对百度糯米,谈谈你对团购的理解。记得不久之前,李彦宏在一个峰会上曾经有一个演讲,大概说的是五年之后,中国的互联网团购公司都不会存在,原因是因为商业模式发生了变化,但是具体的商业模式好像并没有提到。 可能作为一个产品小白,还没有达到那种战略层次的思想高度,如果让我去回答这个问题,应该会涉及到以下几个方面。价格低,为消费者带去实惠。购物快,提升消费者购物效率。反馈多,为消费者提供交流平台。针对百度糯米,在这几方面做的都比较好。 首先,百度糯米的价格是比某团要低的(这个是真的,看官们可以自己对比一下),这样在前期会吸引一批目标客户。其次,百度把百度地图和团购等融在一起,不仅购物比较快、比较准,打造自己的生态闭环,核心竞争力得到提升。最后,百度糯米的用户反馈评价比较多,感觉有些大众点评的痕迹,不仅可以为新用户提供参考,通过转发到微信、微博等也为消费者提供了交流平台,用户活跃性比较好。 另外,可能由于自己用糯米比较频繁,感觉百度糯米在用户黏性与用户消费习惯的培养上是比较成功,比如会员等级减免不同、周四会员日、会员特权等活动都是比较给力的。在专业面试的时候,主要是三道简答题,会给纸笔,时间大概2个小时。 第一个问题是如何统计某个城市的加油站?第二个问题是针对百度的一款产品并指出它的优缺点与改进措施?第三个问题是如果你是百度产品经理,如何设计一款针对2岁儿童的餐具?
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包含1个问题,1个回答
Q:如何统计某个城市的加油站?
2 年前 发布
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招商银行面试经验
招商银行面试经验:面试对于学历有要求是硬性门槛,其他的要看自己的发挥了。