面经详情

由于是校招，去公司总部面试的，应聘的数字IC设计，一面三个面试官，先介绍下项目，然后问了下数电，由于没有基础，也没深问，大概D触发器。然后setuptime，holdtime，给了二面机会。 二面两个面试官，看简历没有这方面的基础，高速电路方面更没有，项目比较偏模拟，年纪大的面试官说集成电路也不是只有设计一个岗位，结果就是凉了。 PS新的办公楼确实很不错，食堂也不错。 ...查看更多

网上挂的简历，公司人力打电话过来问有没有意向，考虑到产品相似性进而去面试。是一家小公司，麻雀虽小，但五脏俱全的那种。主要为技术面，和hr面。技术面大概半个小时，主要问下之前的工作经历和内容，负责的项目等，然后挑项目中遇到过的问题提问，同时还会亲自带你熟悉工作环境，技术面整个过程不会有太多的压力，面试官比较亲切，技术比较牛。 二面类似是男hr，给应聘者的第一印象是有腔调，很有脾气，可能是自己当老板，所以比较盛气凌人吧，可能是面试官性格直爽吧，具体不了解为何为啥是这种风格，反正是本人以往去大大小小公司面试以来感觉最不友好的一次，然后就是想象以后工作的话会是怎么样的情景，因而瞬间没有入职的意愿了。 ...查看更多

两轮，第一轮电话面，第二轮on site面试。会有美国的manager在，面试全部通过就能和上海的老大面谈。总体感觉还行，KT非常看重项目经历。首先是全英文presentation，跟论文答辩差不多。部门的manager会抓住项目中的技术问题仔细询问。然后就是1 on 1单聊，和部门的几位manager都要聊一遍。 总的来说，英语好，manager对你的项目感兴趣，单聊的时候表达能力不错，就差不多。 ...查看更多

到了先填申请表，就是一些个人信息等等，然后就是群面，所谓的群面就是每个人就人生的旅途做一个激情演讲，重点要突出感悟和收获，主要是考验表达能力，群面时间持续很长，面试官还对每个人进行评价，挺累的。群面不刷人，直接进入技术面，技术面中，先是做个自我介绍，然后根据你简历上的项目问问细节，没有项目的话就有点悬，还有一点，研究生必须过六级，这点要是没过，就不用在这家公司浪费时间了！...查看更多

面试的是德兰明海的电源工程师岗位。招聘主管接待的，挺和气的；面试官也挺好的，没有问太多技术问题，简单的谈了以前开发的产品，然后说了下这个岗位要开发的产品，然后问说为什么离职，我说以前的公司加班比较多。估计不合适，哪怕是通过面试了，我也不想来，这边本身就是大小周，然后面试官自己，每天都还加班到10点钟，平常加班还是义务的，周末有时候都还要加班，周末加班可以调休。...查看更多

进去以后，说是面试官不在，临时找了一个人面试，问了下简历上写的东西，就说做了些什么，也没问具体的技术问题，然后说了下问什么换工作，我面试的是硬件工程师岗位，职位信息上写的是需要掌握的电路方面的设计知识，然后我了解到，招聘的是场外的测试人员，也不是电路方面的测试，就是去野外监督设备运行情况的人，感觉跟硬件设计丝毫没有关系，特别失望。连招什么样的人，需要掌握什么样的技术能力都弄不清楚，就让人面试来，感觉特别不尊重求职者。...查看更多