面经详情

一开始会让你填一份详细的简历，还有一个测试题，之后和一个面熟管进行面试，面试官很平易近人，气氛很轻松，聊之前的工作经验，聊在之前工作中所做的最成功的事例，最挫败的案例，聊一下职业规划，还有如果入职之后，遇到一些问题该怎么处理，最后会让你用英文做一段简短 的自我介绍，差不多就是这样。...查看更多

标准化流程，让人觉得压抑！在深大宣讲会上投了简历，宣讲会过后现场试讲&面试，过了几天让录一段视频上传，后面接到了培训的通知。 培训的时候，深感压抑。题目的讲解要按照培训师的要求来讲，有些机械化，感觉个人可发挥的空间比较小。每天就是不停地练课和评课，从早上九点到晚上的十点，并且还会布置作业，做完的话基本就是凌晨了。第一天培训有万米跑，真的是很痛苦的跑完了，后面两天就是苦苦支撑，感觉自己有些抗拒这种培训模式，颠覆了我对教培行业的认知，自己完全融入不到他们设定好的模式中，像是一台没有灵魂的机器人。 去的第一天，我就知道了结果，直到第一阶段考核结束才离开，现在想想这三天的培训，感觉像是在坐牢，没有人身自由，过得很痛苦，还好自己出来了，估计以后都不会踏入教培行业了，有些后怕。 除非你真的热爱教育行业并且认同教培行业的培养模式，否则真的不建议你到教培行业工作，毕竟赚的是辛苦钱，而且天花板太低，只要是经过他们的培训，必定会把你培养成他们想要的样子。 ...查看更多

初面是群面，首先是一分钟的自我介绍+抽卡片回答问题，一分钟的准备时间，主要考表述是否清晰及对问题回答的应变能力； 初面之后的复试：无领导小组的讨论，把人分成两组，类似于辩论的性质； 终试：我应聘的是财务类助教，因此会给你30分钟做一套专业题，成本核算、财务管理、会计都有涉及，笔试之后是领导单面，一周以内给最终结果。整个的面试流程走下来，公司的领导和员工给人的亲切度很高，领导很谦和。之后确定录取，流程也很规范。 ...查看更多

在线测试通过后，收到邮件线上专业面。先预约时间，然后准时登录，登录后连线。主要问一些简历上的问题，然后介绍公司情况，做一道选择题主要是讲解给面试官听，答案不重要，重要的是讲解过程。然后挖坑是没告诉是多选，也怪自己太菜，问职业规划我也没想好。说十天内给回复，感觉凉凉。...查看更多

首先上来我是做了一套初中的题，和中考的难度非常相关的非常相像的那种。接下来对了一下答案然后我这套题做得是非常非常得好没有一道题做错对全部正确这样一个情况。 然后第二个环节就是试讲因为有黑板有教室然后我扮演老师的角色来讲一下题目给HR来听一下是一个什么样的效果。 最后的话就是她对我进行一个点评，然后我们谈一下工资的情况。因为我对工资的要求也不是很高，主要是想学一些知识所以做这个东西来讲的话我们很容易就谈妥了。 最后就是说双方对彼此的感觉还都不错，然后这次面试就成功了，紧接着就培训了大概两周的样子，成功入职。 ...查看更多

智联投的简历,hr打来电话邀面试,hr妹子人很美很nice就简单先聊了一下之前的经历啊什么的.然后就第二轮,第二轮因是视频面试的,因为用人部门的老师不在,就让用英文自我介绍.其实过程中都是蛮简单的也挺顺利的.问了一下期望薪酬,和专业是不是对口这件事儿.然后和hr又聊了一下具体细节.最后说回去等offer. 然后后来打电话过去问说不太合适,因为雅思不够高想要一个分数更高一点儿的.嗯毕竟是也是好多年前的考试成绩了.应该抽时间刷高一些的.祝大家面试顺利哈. ...查看更多