面经详情

HR网上搜到我简历的，大概聊了一下觉得还行。网上查了相关资料，16年上市的，10年沉淀，做过很多中药和化药，是我心水的类型。故参加了面试，第一次面试就是HR单独面的，问了些个人情况，在之前公司要走的原因啊什么的还有对GCP的了解，做过什么项目等等，压力不大吧，顺利通过。当时就跟我约下次与总监面试。总监特魄力一大姐姐，个个问题都切中重点。很有能力吧。感觉跟她干肯定有前景，遂通过。...查看更多

本人是通过猎头公司获得诺华的面试机会，有1年国内小公司CRA经验，说实话这1年经验自我感觉很菜，国内小公司不专业，导致刚入行的我可能对监查工作会有一些错误的认知，不过我申请的是CTA岗位，对CRA的经验要求不高。首先是自我介绍，主要是理清思路。接下来就是提问环节，有中文问题也有英文问题，中文问题，问一下工作的具体内容，为什么选择换工作，为什么没读博，在上一家公司有什么收获，基本是围绕这些。英文问题其实和中文问题有些重复，描述一下工作的具体内容，细节；为什么选择离职。好好梳理一下自己的思路，和工作经历，态度要真诚，阳光自信积极。下周二面，面试官是临床部总监，不知道会有什么样的问题和什么样的结果，期待加紧张。加油吧，各位！fighting！...查看更多

24号在北大召开宣讲会，提前网申，然后第二天通知面试，分不同时间段面试，在北大博雅酒店。我被分在9点半左右，我九点到达，人很多，先填写一份简历贴好一寸照片，与两份简历同时上交，hr会给编号然后就在等候区等待。 等了大概20分钟叫我到我进行一面，在一个大屋子里很多小桌子，一个hr进行一面，主要就是自我介绍然后针对性的问一些问题，比如为什么选我们公司，研究什么课题，爱好是什么可以介绍下为什么，介绍一本最近看过的书之类的，比较简单随意。聊了大概5分钟以后hr说稍微再去等一会等一个技术二面。 然后等了半个多小时被叫到二面，是三个专业岗位的负责人面试，主要就是了解你做科研课题的内容，发表论文情况，是否可以接受去深圳，主要是看你研究的领域是否与他们的研究领域切合，聊的气氛比较好，不会很有压力，聊了大概20分钟，然后就告诉回去等着了。 ...查看更多

面试一共两轮，一轮是hr小哥哥的电话沟通，第二轮是LM面试，一共有三个面试官，在昆泰进行视频面试，第一次视频面试还有点小激动。首先是英文自我介绍，然后是英文问答，之后转换为中文。会对于简历中提到的项目进行提问，问的非常细致，在项目执行中遇到的困难，如何解决，要给出具体的例子。关于专业知识方面的问题涉及比较少，会问你为什么想来昆泰，为什么想入这个职位。面试官非常非常有逻辑，也希望你能给出有逻辑的回答。可以诚恳的表示自己的诉求，面试官似乎不太想听那些冠冕堂皇的话。 总体感受非常的好，面试官严肃中带着亲切，非常有气场。第二天就收到了面试通过的通知。 ...查看更多

我当时内部推荐流程，所以面试官直接是部门领导和HR。面试经验不多，遇到的这个HR不算奇葩，但也够碧池。语气很强势，对于已婚未育非常敏感。部门领导态度比较谦和，但属于笑面虎，很有判断，不会否定你的任何回复，但心里有杆秤。自我介绍+项目经历介绍+15分钟英文文献阅读和回答问题。如果是从医院出来的，再加上英文读写能力强，很好的沟通力，算是不二人选。不过这方面都具备的也很难招到。...查看更多