面经详情
匿名用户
面试了职位:首席顾问
确定通过
三轮面试,需报顺选学堂,简直爽歪歪。
第一轮面试很简单,片区HR经理给你发一份资料表填写;填完后HR第一轮面试,唠一下比较简单的经历,主要为了了解你的性格。 第二轮群面,片区总监负责面试筛选,主要看大家的积极性以及口才。 第三轮报考顺选学堂,为期三天的培训,最后结业考,培训过程中表现够好也会加分。综合评分合格者留下。
Q:你在大学里担任过什么职位,做得最出格的是什么事!
1条回答
合格者
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匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
先填一张个人相关信息的表格,然后笔试,笔试有两题,一个是链表的增,删,查,查相关操作;另一个是设计可移植性强的程序,来判断不同的按键操作,打开相应的灯。下面就是技术面试,会就笔试题目过一遍,下面就是问及相关知识,这个和面试官的问题方向有关,并无明确性。下面就是部门经理面试,主要问及从业方向和职业规划;最后就是人事免谈,主要问及薪资待遇和个人关心的相关问题。
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2 年前 发布
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匿名用户
置业顾问
未通过
初面当然是很简单的啦,通过初面进去的人是很多的,这里说一下,初面的时候必须说明自己没有在q房,链家,中原,美联等中介工作过,或朋友在也不行。然后初面过了就是见习了一个星期的见习时间,然后再次面试,这次最终面试刷的人应该就比初次面试要多很多的啦。
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Q:令你印象最深刻的一件事是什么?
2 年前 发布
匿名用户
运营
确定通过
今天通过了乐有家的面试,跟大家分享一下面试的经验:首先我是在网络上搜索了很多关于乐有家的信息,然后进行了汇总,并结合自己的情况以及乐有家未来的发展进行了分析;然后,我就根据面试的岗位情况进行了了解,从岗位介绍看具体是做什么内容,需要具备的素质是什么,深入挖掘自己以前的经历与岗位的匹配度;最后,面试的过程不要紧张,条理清楚的讲明就好啦。
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2 年前 发布
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匿名用户
统计专员
确定通过
群面小组讨论建议不要与其他成员激化矛盾,回答简洁,有逻辑性,最好再添加适当实例。一对一面试就是谈对工作的理解,尽量不要谈与工作相矛盾的事情,或者转化着来谈。那个名词解释环节,放轻松,随便说说体会即可,基本不刷人。
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Q:群面,十人一组 财务方面的专业问题,当场宣布结果,每个人有自我陈述的时间,然后20分钟讨论。
2 年前 发布
匿名用户
未通过
面试未通过。群面。
2 年前 发布
匿名用户
外贸助理
确定通过
进入先让做英文测试。给你一张A4纸上面彩印了一双自由品牌的高跟鞋。让你写一段英文介绍。然后马上是面试两轮,HR面了过后就是你对应部门老大面。问题都比较常规,没有太刁钻的。询问了以前的工作经验,为什么选择这家公司,对跨境电商的理解等?当天下午确认面试通过。
2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
确定通过
没什么难度,只要你想进就可以进的,能吃苦耐劳就行,而且你的性格什么的不需要暴露给面试官,你只要说明你非常需要这份工作就可以,而且你的想法可以在这里实现,我真的想在家家顺干上100年,只要你愿意的话,你们觉得怎么样,想证明自己的90后,你是最棒的。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么做房地产
2 年前 发布
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