面经详情

两轮技术面，持续了两个小时。第一轮问的非常详细，主要问我简介上参加过比赛的详细。我参加过四次比赛，面试官就叫我一个一个的说，并在白板上左边写作品流程图和方案，右边写比赛规则。问的很细，当时去比赛评审官都没问这么细。虽然有的比赛时间太长了记不清楚细节，但还比较顺利，面试官也会给我做些讲解。 第二轮是部门负责人问的，叫我说说自己最得意的比赛项目。之后问了问平时爱好，能不能接受出差等等较为普通的问题，就叫我等着。过了会HR的来了，谈了薪资和报到日期，说我通过面试了。 ...查看更多

我在合肥地区面试的，来竞争的无外乎安徽大学和合肥工业大学，相对来说科大在面试的时候会有非常多的优势。硬件类工资一个月有14K左右，但是工作强度很大，不强制要求加班，但鼓励加班，有加班打车费，加班工作餐。基本是996的工作制。相对华为来说，工作时间都很长，但是华为显然工资更高一些，待遇更好一些。...查看更多

电话面问了一些顶层思路，程序问题，简单问了下，现场面试，问了器件选型的问题，由于我长期没思考这类问题，很多都忘记了，面试官问的细，比如问我会注意哪些器件参数，那是第一家面试没想太多，如果他问具体的一个参数啥意思，我可能就都想起来了，总之难度不大，但是也需要有准备吧。...查看更多

技术的先进行，问以前做过的项目，问比相对细些，比如你十年前用的模块是什么型号，直接问晕你。不过也体现了一下含量，就是你自己做过的，一般会有大致的印象，至少一些关键的东西还是可以说出来的。 二面就是问的很简单，最好二面官走了，没听清说了什么就走了，后来一直等，结果接待的人事说以为我早走了，从12点半等到14点，说要预约测评，具体测什么还不知道。 ...查看更多

1.问你简历上写的，比较经典的技术。 2.谈工资。以下是为了充字数：对于一般非技术岗位，通常问题比较简单，主要是了解你对岗位的看法，以及你对岗位职责的一些看法。对于技术性的岗位，则需要你事先做好充分的准备，以及一定的专业知识。在这个环节，面试官主要针对我的项目提出了一些问题，例如，项目的具体实现问题，生命周期，运行机制，系统优化等。 ...查看更多

优招面试分成两个部分：1，业务面：业务面其实就是技术面试，主要问一些关于在校期间做的项目的问题。问得很细，面试官非常在意那些部分是你自己独立自主完成的。让后会从你的回答种挑一些细节的技术问题问。 2，综合面：又称素质面，这一面就是以聊天的形式问问你的一个个人基本情况，没什么难度。 ...查看更多