面经详情

填简历，30分钟的高考题型都选择题简单，试讲5分钟，再面试你最基本的能力，分配工作，两个方向，小班或者一对一，如果是一对一就要再进行一次。 谈谈我的感受，个人专业能力不错，在对一对一面试的时候，面试官有点让我不爽，应该是一个管理方面的人给你面试，老谈一下他认为重要的东西，然后他就会总结，你不适合，我真的想说，你一个不上课的老师，就不要装厉害，学生喜不喜欢不是你一口牙说算数的。讲一堂课能够解决的问题 干嘛要嘴上去判断一个人有没有能力，会不会受学生喜欢。 来深圳三天面试经历，思考乐，精锐这两个相对邦德好一点，尤其精锐看重你专业能力，你觉得你是人才你就去。最后说一点，去邦德教育的四次面试，等了一个星期，效率低。 ...查看更多

公司位于长沙万达的一栋写字楼里，进行的是上午十点钟的面试，我面试的是雅思老师。到公司之后给了我一套题目，开始以为是雅思真题，结果没想到是一堆逻辑题。 虽然我不知道成为一名雅思老师和良好的逻辑有多大的关系，大约花了40分钟的时间作答吧，然后进来开始和我聊，聊职业，聊未来打算，聊教学心得，聊了10分钟左右让我先回去等消息，但是已经两天过去了还没有联系我，肯定是没戏了。 ...查看更多

一般为两轮面试，首先是用人部门进行面试，一般为室经理，主要是对从业经验和胜任能力进行评估。 第二轮面试为人事部门面试，主要是从业经历匹配度，抗压能力，过往薪酬评估，反馈，更多的是常见的面试问题，比如为什么离职，当与主管意见不同时会如何处理等等。过往薪酬证明比较重要，请务必做好准备。 ...查看更多

先提交简历，然后HR面试，接着试讲，也没什么别的，然后上岗。不过开学就不做了，不过这家公司所有的人都很客气，人力和面试官都是！开始面试直接就是一分钟自我介绍，完了发来一个图片，关于美国给人，还是有点难度的，读起来很费劲。读完后问了几个单词的意思，大致都能猜出来！然后翻译划线的句子，这个挺难的！后面还有一篇文章，又读了一遍，还是有些单词能认不能读！...查看更多

五分钟试讲，很水面试官就是教师说是教师职位主要是销售，会跟你说上来先是短期课程，一周两节课，和外交配合上课，主要工资来源是学生续费同组面试有个英文很差的女生，也过了面试官自己也说对于教课能力要求不如销售能力重要所以可以断定此岗位是披着教师外衣的销售岗基本工资4k，课时费50，其他都是续费提成。...查看更多

因为是猎头公司搜到我的信息，所以中间出现了一些曲折，面试之前没有收到试讲的消息，所以主要准备了个人介绍，另外就是其他人说的网络面试的流程，长难句翻译，词语解释，作文讲解等，没有发挥出自己最高的水平，hr很着急的样子只有30分钟，直接讲，没有热身，还好有经验，给了4500底薪，包含50个课时在内，超过部分150一个小时，网络授课价格来看不算低了，准备再bargain一下，毕竟有3年的雅思托福教学经验，在公司里之前是180一个小时，略微有点落差，不过考虑到不需要通勤，有更大的自由性，感觉也能接受。...查看更多