面经详情

华福证券昆明营业部投资银行高级项目经理面试。
接到招聘网信息后，如果营业部老总在就面试老总和营运总监，不在，先面试营运总监，在单独约老总面试，高级职位的话要面试区域分公司总经理。
Q：关注为什么跳槽。1条回答
Q：工作经历问一下具体做了什么，有什么业绩1条回答
Q：有什么资源1条回答
Q：问了期望待遇1条回答

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匿名用户
调试工程师
确定通过感觉靠谱
简介下个人，说说对出差的看法什么的，毕竟用人单位不是他而是国电，所以最终还是看国电的怎么说。三方就是这样，客户说你行就行，不行也行，客户领导看你不顺眼想换他认识的你就只能下岗。感觉这类职位挺无语的，公司客户的客户是工作对象，要被多重领导。感觉就这样吧。
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Q：没什么问题
2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
确定通过感觉靠谱
感觉靠谱。面试官nice，面试效率高，福利待遇不错，看中专业技能，看中经验。面试体验很不错，面试流程是hr面，然后技术面，高管复面，基本上一个半小时能结束面试。周一面试的，周三上午就接到hr的面试反馈。总体来说，办公环境高大上，面试官也很专业。
2 年前 发布
匿名用户
医疗协调员
确定通过确定通过
1.初次面试是人事电话面试，英文介绍自己，中文聊一聊就没了。 2.二面是去公司面试，有team leader面试，也是看看英文水平，看看个人的软性素质，如果可以的话基本就没什么 问题了。 3.然后就可以办入职。
2 年前 发布
匿名用户
策划经理
确定通过确定通过
hr打电话过来，聊了很多很多，拼命拉你进去，还问你想做策划还是做销售。一开始开的薪资我并不是很想进，后来开到我想要的薪资。我就去了。第一面，上海华东的负责人（人非常nice），面我，第二面，才是我的直属领导面我，电话面试的。谈了下说没什么问题，好像很急的样子。后来我想说去做销售，他们说我做策划更合适。进去后，发觉让我很搞笑的事情，我的直属领导居然不知道我工资多少。hr说我工资很高，只能总经理知道，我就觉得很有问题，直属领导怎么可能不知道我的工资？往后的日子，你们可想而知，躺着也中***！...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
先是做笔试题，编程基础类的，然后是做一套类似于公务员考试行测的题目，偏难，还有英语问题，之后还有一篇英语文章要写，之后才是面试，两个人面试，一个你面试职位的领导，一个人力资源方面的人，问的问题都不是很难。
2 年前 发布
匿名用户
应用软件工程师
确定通过确定通过
前同事的朋友推荐的，所以面试就只要是聊。我把前一份工作和公司的情况很详细的说了一个多小时。后来我进天马了也开始去面试别人。一般是先跟HR妹子聊，HR会在性格、沟通能力等方面打分，然后是应聘岗位的直属领导来面，这一步看情况可能会有笔试。如果不OK，那么就会由HR妹子跟你聊，然后让你回去等通知 ，其实就是没过；如果OK，就要去面用人部门的大领导，这个一般不会挂。基本面试流程如上。有点国企模式，比较看重学历。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
boss主要偏向于压力测试，其实回头想想问的问题都不难，比如考察面向对象的特性，基本算法和简单的脑筋急转弯。但是考官会故意一问到底，直到你无法回答被问住为止，然后看你压力的反应。这是我入职后boss告诉我的。
2 年前 发布

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