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面试成都阿里客服专员。
一共3轮第一轮是经理单独面谈,整个过程30分钟左右。非常nice,这也是进了阿里后发现的,原来所有的人都很nice,不像一般的面试官那样有架子,所有一下就放松下来了。主要问了以往工作经历,有无深刻的事情等等。当天接到复试通知,不得不说,牛企的工作效率真的是高二面是群面,无领导小组讨论。10人一组,分成2个小组。只有1个面试官,整个群面时间为1小时,分析考官指定的问题,做总结,陈述。之后考官依次对10个人分别提一个问题。三面是观摩,就是跟随一位正式的阿里员工工作8小时,这8小时你要一直坐在这位员工旁边,看他的工作,会发你一张纸,随意写,也可以不写,后来才知道,这位同事也会对你这8小时的印象,和行为举止打分。

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客服专员
未通过未通过
面试阿里内部客服岗位。因为本身就是业务对口,只是因为需要换城市工作,所以想来阿里试试。第一轮业务面试的同学很友好,问了一些专业的工作内容以及我的工作经历。正常招聘流程都是业务同学面完,业务主管面试。这次不按照理出牌,是一个HRG来找我,并且是在快晚上十点中的时候打电话过来突然要求电话面试。因为手头有事情忙,我提议换到某天再面试。但是被这位HRG放了鸽子。好不容易等来面试电话,体验非常不好。这个面试官又是在晚上快10点的时候在回家的路上对我进行的面试。我的自我介绍刚说到一半,就被他很没有礼貌的打断。这位HRG直接质问我有没有说完。随后又问了我很多我目前公司的内部情况,甚至要问我们公司的战略规划。然后问我的年纪。在得知我已经超过30岁时,竟然用一种难以置信的语气重复了两三次,“你已经31了?”随后,找了个理由,以业务部门可能会介意我的年龄为由结束了我的面试电话。内推的小伙伴告诉我,电话面试完的隔天,我就被这个HGR拒了。然后他压根没有简历递交给业务主管那边。之前与阿里的其他部门业务同学,以及业务主管有过一些接触。他们给我的印象都是踏实,实诚,以及高效率的。第一次与阿里HR的接触,让我理解了坊间那些传闻。...查看更多
2 年前 发布

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