面经详情
匿名用户
面试了职位:小学教师
未通过
措手不及的电话面试……
人在国外,吃着午饭突然接到HR的电话,说要了解一些基本情况。问了一些关于教学经验的问题,和一些问题处理。因为之前完全没有预约,这个电话面试也真是猝不及防,答的很慌乱,没过也在预料之中。
在国外
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匿名用户
小学数学教师
确定通过
初试: 试讲+面谈,试讲提前一天告知题目,二选一,只要提前准备就很容易。面谈很轻松,没有刻意为难,只是问一些基础信息,准备一小段自我介绍即可,我自我介绍没有准备,发挥不算好,感觉试讲比较重要,面谈真诚表现就好了。初试过了是4天培训+面试,希望可以顺利通过。
2 年前 发布
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匿名用户
小学教师
感觉靠谱
试讲有四个题目,任选一题讲解就好了,普通话标准,思路清晰,板书认真,声音大一点,不要太紧张,挺容易过得,比考教师资格证的面试简单不少,毕竟题目是提前发出来的,只要提前认真准备,有过讲课的经验,不是很难。
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Q:你介意寒暑假加班吗,有可能你会有早上九点和晚上九点的课,这么晚,你介意吗
2 年前 发布
匿名用户
小学教师
确定通过
面试先做自我介绍,然后试讲一段自己准备的PPT,内容也是自己定,(最好全英文)我的建议是不要讲的太难,小学水平即可,最好带自己的动作,有亲和力一些。我是和另外两个人一起面试的,他们讲的内容都过于难了,有一个人甚至直接在念PPT,而且专业最好是和英语相关。 试讲完面试老师会根据你的简历问你一些问题,类似于之前为什么离职,为什么来这个公司等等,这轮面试完老师会给你打一个分数,然后HR会根据这个分数进行下一轮面试或直接淘汰。HR主要就是和你谈薪资和发展渠道。
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Q:为什么离职。
2 年前 发布
匿名用户
小学教师
感觉没戏
我是在boss直聘上面投的简历,然后很快就收到邀请去面试。初面先是做题,有十道听力和五道翻译,听力的话大多数来自于国外的动漫电影原声;翻译是英译汉,主要是谚语。然后就是三分钟英语自我介绍,这是为了检测口语水平。然后就是宣讲企业文化环节,过后1V1。
2 年前 发布
1
匿名用户
小学数学教师
确定通过
虽然说有好几轮面试,但是小学奥数老师比较缺,所以我们那一批去的4个都过了,但是半年后有3个人离职了。面试包括笔试,试讲,培训(期间有考试),终面,最主要的还是试讲,试讲是硬道理(针对小学奥数),其他几乎无所谓,但是入职以后还是会有半年考作为考核,此时才要求你提升专业知识。
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Q:面试是跟课程相关的问题,看的是你的专业性。
2 年前 发布
3
匿名用户
语文教师-外聘员工
未通过
主管大语文的领导直接面的,就是一些常规问题。例如为什么报这个岗位?你是怎么认识学而思的,你对学而思有什么印象?这个工作很辛苦,你是否能接受?你认为面这个岗位最需要的两个素养是什么?主管全程没有微笑,感觉还是比较有压迫力的。
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Q:有没有投其他教育机构
2 年前 发布
5
匿名用户
小学教师
确定通过
经历了宣讲初试培训终试几大关卡,有种升级打怪闯关的感觉,开始难度是不大的,封闭培训的3天是对自信,坚持和努力的考验,总体来说,只有勇敢,有信心,都还是挺有希望的。工资还可以,就是企业的五险一金买的太低,以学习为主吧,未来可期,加油。
2 年前 发布
4
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