面经详情
匿名用户
面试了职位:人力资源专员
确定通过
与HR之间nice的一场聊天。
1、前台登记,填写 应聘人员登记表; 2、联系 通知短信上的 联系人,等待; 3、与HR面试官沟通,先自我介绍,然后针对简历及自我介绍的提出一些问题,询问对未来的规划,对人力资源的看法,自己理想方向。
面试官
hr
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匿名用户
人力资源专员/助理
感觉靠谱
面试是先联系沟通好面试时间,面试形式是电话面试,在面试的时候最好保证自己有一个比较轻松、安静的环境,否则容易紧张导致回答的逻辑比较混乱。在电话面试的感觉面试官问的问题比较随机,一般是介绍项目、常用框架,再展开问题。
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
面试先填了一个求职登记表,将自己的工作经历还有个人信息都填上,然后人事经理给面试。因为有过很多年的工作经验,所以对于工作内容的询问都能回答,人事经理很面善,询问了路途还有家庭情况,然后过了几天就通知上班了。
2 年前 发布
2
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
一共面试两轮,第一轮是负责招聘的HR,之前是做猎头的,非常专业,人比较好相处,问了一下个人经历和工作想法; 第二轮是我的直接领导面试,人非常好,没有什么架子,比较好相处,主要就是问为什么想做这个,和对公司的业务理解。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理(实习生)
确定通过
大概因为是实习生面试,所以比严肃的校招面试要轻松很多。形式算半结构面试,上来先要求自我介绍,没限制时间,但在我说到学校社团活动、社会实践活动的时候,开始问我通过这些活动都有什么收获,问我平时都有什么爱好之类的,时间很长,很多都记不太清了。
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得你在这份工作中需要做什么事情,你对这份工作有什么期待吗?
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
由于人力有事,这次面试的主导是一名销售,氛围肯定就是轻松无专业,随便聊聊而已,但是去之前没想到的是这是一次不知道是刻意还是不小心的群面,说群面也不算严谨,毕竟只有三个人,可也是一起面,没什么可说的。
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
二面老总上来就跟你谈奉献精神,说需要主动工作的工作狂,并且说人事工作是有过无功的工作,全程翘着腿,时不时在抖,说话语气挺狂妄的,还说做人力资源是个没有技术含量的,没必要去考证,还打探你的隐私问你父母是做什么的,公司10年的历程还只有30人也是厉害。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
首先先填完问卷,会审核问卷的态度和质量。问卷通过后进入一面,当时一面是两位面试官,还是有点紧张的,面试过程中尽可能的表达自己的观点,慢慢的也就进入状态了。然后是二面,二面是新加坡人事面的,开始是英文的自我介绍,这需要稍微准备一下。再就是等通知。
包含1个问题,1个回答
Q:你想找份什么样的工作?
2 年前 发布
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