面经详情

1.笔试（做一份英语卷，大概30-40分钟）； 2.现场改卷，通过后进入试讲环节； 3.试讲刚刚做的笔试卷中指定的题目（不管你做的对还是错）； 4.HR沟通，了解简历上的内容，为什么来星火，一些教学场景的应对等； 5.提问HR； 6.以上通过后，基本已被录用，第一天上班分校区的主管或你的科组长会和你再沟通，进一步介绍公司的晋升路线职业发展前景等，没什么大问题就可以去人事部办理入职。 ...查看更多

今天上午去的是新思维教育，说是要结合他们这种单词记忆法来教学生，我看了他们的泡单词APP，就知道了，就把一个单词拆开，然后用谐音，象形，编故事的方法来记忆这个单词，感觉太坑爹了。明明学生单词记不住，不是真的记不住，而是不会用，重复性不够造成的，现在整出个记忆法，通过各种方式记住单词，但考试不会用，而且还增加记忆量，觉得不靠谱。...查看更多

八中到学校面试的，因为是十二月底了，来的基本上都是我们自己学校的。1-第一轮每五个人一组，到教室，有三个面试官。把自己的名字写在黑板上，每个人用一分钟介绍自己。 地理大概有15个人吧，这一关只留下了4个，都是本科生，好像是因为研究生专业不对口。2-第二轮下午参加笔试，题目基本上就是自然地理题目和一些高考题，感觉还是比较简单。然后笔试淘汰了两个人。3-第三轮试讲。现场给题，差不多一个小时时间备课吧，然后到另外一间教室试讲，10分钟左右。我们学科比较坎坷，没有地理老师过来，所以当时讲完了没有做决定。有个英语的妹子是当场就决定要了的。4-第四轮其实都不算是第四轮了，就是通知我们到学校去试讲，当时因为种种原因耽搁了，所以这学期才去。 然后第一天还是10分钟的试讲，现场给题目，备课一个小时。然后是过了几天到班级里讲课一次，提前两天给的题目。主要还是看的能不能hold住课堂，有没有培养潜质，然后校长和学科组里的老师讨论一下，就通知过了。 ...查看更多

面试是群面，参加面试的人很多，之前没有投递过这家，不知道什么原因，给我发短信叫我去面试。有一个hr在介绍公司基本情况，岗位要求，工资待遇之类的，期间他会强调工作强度比较大，加班会比较严重，早上10点左右上班，晚上10点下班，如果10点之后下班，会报销车费，10点之前不会报销车费，具体薪资根据自己的绩效考核。...查看更多

先做一份笔试题目，基本上可以通过，主要看看有没有计算机的基础； 然后面试官会通过QQ视频和你进行面试，主要问一下计算机基础的知识，然后从中挑出你自己熟悉的一个知识点进行试讲，只要讲清楚就好了；然后接下来就是面试官问你教育技巧方面的问题了，比如说讲课过程中怎么给孩子讲，才能让孩子更好的理解等。 ...查看更多

为攒个人品~楼主上周面的学而思初试。面试前一天给了一份材料，要求讲出cost、spend和take的用法区别，全英文。 由于事先也没怎么了解过学而思的要求，大致准备下就去了。面试前是学而思的宣讲，宣讲完balabla直接就面试了。底下坐着两个面试官，一个是HR，另一个是太原一所学校的负责人。楼主上了台，先是自我介绍，然后就开讲了。没讲多久就面试官就喊OK了。 事前也很nice地告知，如果中途打断，不是说得不好。所以我心里也没什么大感觉。之后第二天就接到了HR通知下一面的时间，可见学而思的效率还是很高的。明天上午二面，期待好运吧。 ...查看更多