面经详情

先是收到了HR的电话面试，谈了谈自己对招聘工作的理解和一些个人想法，大概20分钟左右。两天后去了顺德总部面试，先是自我介绍，然后问我为啥实习找的是人资而不是英语（本人英专），还问了以前的一些实习经历和从中学到了什么，然后我也分享了自己在学校的志愿者队伍里担任过招聘的经验，HR也比较详细地问我一些细节。过程很轻松，HR人很好。...查看更多

我是在深圳参加的社招，投了简历之后先收到了HR的电话，简单沟通了一下，聊得还不错，沟通之后直接约了面试。面试有涉及到一些专业知识上的提问，面试官应该是部门的负责人，比较专业。 复试第二天收到通知说通过了，要去公司参加见习，见习这个环节还是不错的，主要就是在部门考核了一天，好像也有些人是半天，可以观察一下部门的氛围和工作时的感觉。 见习之后第二天参加终试，终试之后就可以办理入职了。相对来说感觉流程还是有点长的，但是面试比较紧凑，整体感觉不错。 ...查看更多

一般是进行两轮面试，分别为项目经理或者是即将竞聘的项目经理； 二面是城市总也就是分办的负责人。面试问题难度一般，但是企业比较看重个人素养以及心细程度，比如面试完是否有椅子归位等。 薪资是根据面聊情况，一般是会打压，但是可以薪资谈判。一般当天就可以出面试结果。 ...查看更多

约的下午两点面试招聘经理岗位，一直等到4点，期间约我的招聘人员除了带我去会议室等之外就再也没出现了，hrd面试不专业，打着招聘招聘经理的幌子居然给我面试的是普通人事行政岗，hrd关注的是愿不愿意外派，不问专业能力，岗位相差太多就不要随便约面试好吧，一点都不负责任。 hrd面试一人不超过15分钟，实在不想说了，水的要死，对求职者不太负责任。 ...查看更多