面经详情

吉之岛的管理培训生面试难度一般，听说是因为这个职位流失率比较高，所以面试的成功率也高。这个部分总共有三次面试。一面是在四月底，记得当时在网上投简历不久就收到了电话通知一面。一面在东方宝泰广场的办公室，HR一对一的面试，问一下对吉之岛的了解为何选吉之岛之类的问题，然后笔试，主要是一些简单的计算题和逻辑判断题，最后还有人格测试。一个多星期以后接到二面通知，二面是7个人面对3个考官群面，对一个话题进行讨论，没有正确答案，只要发言有说服力有主导作用即可。又过了一个多星期接到3面通知，4个人对1个HR和1个日本高层（有翻译），问了一下学校里的表现，有没有学生干部经验，做过什么工作，为什么选吉之岛的这个职位，以后的事业计划等等，都是一些很普通的问题。然后又过了一个多星期接到offer，综合考虑后觉得不适合自己，所以没去签约。...查看更多

笔试是GMAT题目，逻辑题、计算和阅读理解，最后写一篇作文，类似雅思的第二篇作文，关于亚马逊在中国电商中的竞争力。题目不算难，而且是网测，很多人表示可以百度出答案，不过今年貌似是百度不出来，逻辑什么的都没有很难啦，自己做可能还快一些。两个小时，其实我作文还差个结尾没写，但是也通过了。 我只参加了一面，特地跑到北京去，结果半小时完事。形式是无领导小组，10人一组，两个面试官。面试官整场不怎么说话，问的问题也基本不会回答，就是坐那看你们讨论。一开始是英文自我介绍，我准备的不好，大家普遍都吧啦吧啦说了好多，所以不要觉得面试官让你简单介绍你就真简单了，像我一样就悲剧了。其实我在小组讨论中表现感觉还不错，事后要每个人写三个人的名字，我身边几个都表示有写我（不知道真的假的），但是我还是没有进。我们组我只知道有一个浙大的女生进了二面，其他人都悲剧了。 想要说的是，外企的level确实不一样，我们那组人里面都是些浙大、帝国理工、华盛顿和对外经贸的大牛。面试完基本两天内就会通知去二面的同学，所以hr说什么两星期会陆续通知都是扯淡，两天内没通知就是没戏了，两月后拒信才会来，所以不要傻傻的等了TT。...查看更多