面经详情
匿名用户
面试了职位:售前技术支持工程师
感觉没戏
面试官问的很有水平。
面试官问的问题跟专业很贴合,提问的水平很高,都是关于一般产品的问题,可以感觉到面试官的技术专业水平很高。
相关推荐
匿名用户
记者
确定通过
不是我自己的面试经历哈,因为我面试已经是十几年前的事儿了,分享一个我们5月才招收的编导的感受。 首先投递简历,HR会比较看中专业,如果是新闻或编导类相关专业,基本岗位有缺的时候就会通知过来面试了,哪个部门有缺,就由哪个部门的主任或节目主管面试,氛围很轻松的,大家互相聊一聊工作流程啊待遇啊创意啊什么的,最好是带着自己的作品来,如果双方感觉都比较合适,就可以试用了。 试用期满如果很满意的,就会签合同了。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
供应商管理专员
感觉没戏
一面是HR和部门经理先进行,全程英文,技术问题也有所涉及。 一面后几天通知二面,二面是电话面试,德国总部职能主管面试,会议中心有大概4个不同的声音打进来,东一句西一句,问了好多问题,有些都没听清楚。只是面试一工程师,搞得太劳师动众。感觉面试效果不好。
2 年前 发布
2
匿名用户
分子生物研究员
确定通过
人事联系面试(基本学历等等),过了以后人事经理问问题(对于工作看法,主要考察你能不能加班加点干,可以说热爱生物行业等等),经理面试(闲聊,基本轨迹不要偏离能干,有事业心就好,表现一副能扛得起一切的东西就好)。
包含1个问题,1个回答
Q:你对这份工作怎么看?
2 年前 发布
4
匿名用户
实习生
确定通过
一开始是在朋友圈看到有人转发了公众号上推送的招实习生内容,然后就先电话联系了对方,想询问具体是什么工作内容。然后那位老师(科研助理)就问了下学校专业情况,问专业课成绩,然后让我把具有成绩、科研经历的简历发给她。然后晚上就收到回复说下周一可以过去实习啦。
包含1个问题,1个回答
Q:问了本科是否进行过科研训练,做的是什么。
2 年前 发布
2
匿名用户
公司法务
未通过
会有一个笔试,笔试有性格测试,论述,题目还挺多。之后会有群面。我们是应聘不同岗位,一共5个人,设定每个问题只能回答4次。问题包括想要什么样的师傅,最难忘的经历,如果业绩不好,被同事责怪,会怎么处理,想要什么氛围的工作环境。
包含1个问题,0个回答
Q:想要什么样的师傅。
2 年前 发布
3
匿名用户
应用工程师
未通过
1.首先先填表,填各种信息,之前的薪资结构等等; 2.等部门主管进行面试,面试先针对表格内容进行聊天,聊离职原因,对公司的了解程度,之前的薪资结构的具体数字,以及解释公司主要是干嘛的等等。感觉就是聊了一会儿天,然后就没有然后了,可能我比较迷糊。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
初试比较顺利,自我介绍,为什么来应聘,自己的优势,你对现在地产行业的看法,如果入职,你如何处理家庭与工作之间的关系等。 复试是总部人事部门的经理,问了自己的优势,想做什么方向,工程管理的话,那如何控制项目管理的现金流问题,因为我是土木工程的,直接说不清楚现金流,但是项目控制推进讲了一下。 最终没有录取,我认识的一名上海交大未毕业博士录取,腼腆的男孩子。建议,未毕业,未婚,未成家的年轻男博士可以去试试。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
维特瑞控制工程技术(北京)有限公司
维特瑞控制工程技术(北京)有限公司面试经验
维特瑞控制工程技术(北京)有限公司面试经验:面试官问的很有水平。
正在招聘
阀门销售工程师
等 7 个岗位
去看看