面经详情

首先打电话，通知你完成题目和表格，两张表格信息量很大，从小学初中到父母信息到户籍信息，我有点地方不想填这么详细，HR还特地打电话过来说要写全。 面试当天，一进会议室，会议室乱糟糟的，电视里还在播放KFC的广告，怪怪的。HR还要我把表格写全，但我不想把自己的个人信息都透露出去所以没给。 面试官进来后不看人的，一直在低头说话，人坐在椅子上扭来扭去，一分钟抬一次头看一眼你又继续低头。面试时问我用过哪些金融软件，举了几个软件例子，我说这些都没用过，但我会SPSS，Matlab和Python，感觉这时候面试官就不想要我了，因为我不会用金融软件，但我很生气的是为什么不提前打电话问清楚？如果电话问过，就没有表格和题目的事，简直浪费时间，还害我白跑一次。 面试不过我可以理解，因为我的确经验不足，但整个公司的态度让我很不舒服，一点也没有被尊重。 ...查看更多

hr在boss上直接联系的我，应聘数据分析岗位； 第一天跟人事简单聊聊，都是一些基础问题，约第二天与技术总监面试，并确定薪资第二天和总监聊； 第二天技术总监面试，上来依然是摆架子，拿着我的简历看了好长时间，一句话也不说；然后开始问的都是一些不相干的问题，声音还特别小，我得使劲听，看来是我听力有问题，再然后聊了聊数据库，说我们要能看到数据之间的关系，好像我确实看不到数据之间的关系似的，那我面试你的数据分析干嘛呢。 整个面试过程就是总监架子太高，我不想和他说话，更不用说面试通过了。 ...查看更多

通过拉勾网，从待沟通到不合适(没有经历面试那一栏，也就是没有在拉勾写面经的权力)。(我不太care很多点，但尽量阐述面试经过)，笔试+面试，刚去的时候做的笔试，题型有金融理论基础题，sql题目，两篇高中程度的阅读理解。我应聘的岗位职责应该是很轻的那种，可能就是做报表，与建模开发无关。 面试我的一个是打电话的hr姐姐，一个是部门领导(懂技术)，面试官没有问模型，只是就简历让我阐述项目，技术面试官从头到尾都在拿笔记本对着屏幕敲键盘，我回答问题有的也需要重复一遍才会知晓，可能原因有三，一是她自己很忙，要赶任务; 二是这个岗位离核心太远，谈不不重视; 三是拿我只是走个过场，就当天的面试情况以及给的面试拒绝通知速度来看，这三点三三分。[而且当天面试的人和岗位好几个，不知是否是岗位流动性大] ...查看更多

初面和笔试是在国航重庆分公司，初面就是三分钟自我介绍，然后会比较详细的问你的家庭情况和对北京户籍的期待值，然后就是会问用过那些分析软件和工具，最后会英语问一两个问题，不太难，类似介绍重庆和国航这种。 笔试在初面结束后，给1H，主要是行测的东西，还有20道关于程序和计算机安全之类的基础知识。 ...查看更多