面经详情
匿名用户
面试了职位:审计
确定通过
玛泽面试经历(笔试+面试)
笔试(英文):主要考会计的一些基础分录,选择题XXX计入什么科目、综合题根据题目写分录。 HR面试:主要是自我介绍、未来规划、有什么要问HR的问题。 Manager一面+二面:主要是自我介绍(中文)、实习经历、用英文随便说点什么。
3轮及以上
有笔试
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匿名用户
审计
确定通过
纽约所的面试分为campus interview 和super day. Campus Interview 是和一名Senior Manager 面试半个小时,主要是校园经历,简历,一些常见的behavior questions. Super Day 的时候有晚宴,还有做游戏。面试的时候有三个人,一个是manager, HR, 和partner. 面完试后会给当天面试的人排名。排名高者胜出。
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2 年前 发布
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匿名用户
审计
感觉没戏
1.介绍case并做Pre-一定要有自己的亮点、泛泛而谈肯定不行。 2.并没有Cue我Pre的内容,反倒针对专业提出了一个新的问题。 3.将近20分钟的英文面试,而且其中大部分都是challenge。 4.全程关键点:一定要有自信,对自己说的话要肯定,不能自我矛盾。
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2 年前 发布
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匿名用户
审计
确定通过
留学回国,感觉国内什么都讲人情,精心准备了简历,结果熟人带去聊了下,简历都没看就直接进去实习了。结果实习了才发现如果没有事先敲定实习期和待遇,老板真的能让你只当实习。所以告诫所有和我一样的新人,不要不好意思张口,你慎重的问过了了解过了,老板才能慎重的对待你。
包含1个问题,1个回答
Q:你对你的职业有规划吗?是打算在审计方面发展还是税务方面。
2 年前 发布
2
匿名用户
审计
感觉靠谱
面试会分为三轮,刚开始会做一个英文的测试,测试会考一些会计知识,以及逻辑类的题目。然后HR会安排一轮群面,主要是中文,会有一部分英文。第二轮第三轮是manager面试,这个看遇到的面试官的风格,一般是中英结合。
2 年前 发布
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匿名用户
审计
感觉靠谱
面试3部分,主要讲一下经理面试和Par面。经理面试会着重问技术层面的问题,如果是财会专业会问财务方面的问题,也会问注会考试通过情况。根据实习经历提问。 Par面,根据网上分享的帖子,一般都说德勤有3W问题,为什么做审计,为什么来四大,为什么来德勤。然而事实是,面试我的par在介绍完后,第一句就说,没有3w问题,就你个人学习和实习经历阐述10分钟。问完后要求英语讲2分钟,内容不限制,不可以是之前重复的。由于我是财会专业,要求讲一个学习时遇到的审计case,讲财务中存在的问题,和报表中的钩稽关系。最后,问还有什么问题。 整体而言,个人感觉比较开放,难度系数不算网上而言的那么简单。
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包含1个问题,1个回答
Q:你有什么想问我的。
2 年前 发布
2
匿名用户
审计
感觉靠谱
首先由面试官说明时间安排,然后没有进行自我介绍环节。马上就是7分钟读材料,2分钟发表自己看法,加上15分钟讨论最后得出结果。我面试的题目是如何加强大学生创新能力,有A-F六条,进行排序。有加强选修课,开设相关课程,联合毕设设计,导师小组带队等等选项,是一个比较新的题目。总的来说,面试感觉还可以。
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2 年前 发布
8
匿名用户
审计
感觉没戏
绿城服务新活力校招审计岗位终面,通过层层筛选,终于进入终面。我杭州某院校审计学进入终面,胆战心惊。 自我介绍#balabala请谈谈你对审计的理解(心虚)你在天健做了什么(一五一十地讲)你会用什么软件(自信,word/ppt/excel)用到什么程度,会用什么函数(心虚)你那个财会信息化大赛ppt用得怎么样有没有男朋友,去日本做了什么,具体是怎样的你接触过什么财务软件(用友),什么版本(u8)我反问,您的用人标准是怎样的?要会财务审计/内控审计/业务审计。应届生达得到吗(心里小声嘀咕)半年财务审计/一年内控审计,应届生做的到吗?(心里发虚)面完了,心还是虚的。
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2 年前 发布
9
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