面经详情

首先是电话预约面试，然后会让你简单的介绍一下自己，说两句口语，大概了解完情况以后会通知二面。二面的时候需要试讲，没有限定题材，需要自己备课，然后面试你的领导会在试讲的过程中与你互动，类似于情景模拟一样。各种课堂上的突发情况，也是面试完以后吧，觉得自己可能不适合做培训老师。...查看更多

面试分为hr面谈，电话测试，试讲。前两轮面试感觉很好，没有问题，这里主要说第三轮。主考官要求严格，用自己的一套标准要求面试者。言语犀利，当场提出求职者的缺陷，需要一定的心理承受能力，愿不愿意招你在言语中已经表明，甚至不必悬着一颗心等待通知。具体的要求是要有气场，不照本宣科，讲段子，留住学生。 通过主考官的话语，可以感受到新东方仍然是一个狼性培训机构，一切以学生评价为导向，一切以集团利益为主，教师要做的事就是想方设法让学生满意，恰恰是这一点，违背了教育的初衷，这场面试，没有让我看到中国培训教育的未来。以上，祝好。 ...查看更多

1.首先是笔试部分。进去之后先是做一份试卷，难度类似于雅思难度，题目不多，就是阅读和写作，并没有限时，难度对于考过雅思的人来说，并不难，正常发挥即可。 2.接下来是面试环节，荟提前2天给一个题目让你准备，有好几个题目你可以选择，选完后就自己制作ppt,然后2天后过去讲，面试考官有3个人，一个人记录，另外两个是考官，其中一个是雅思读写部负责人。讲解20分钟，难度也不高，关键在于备好课，把要讲的点讲清楚，通俗易懂即可。 ...查看更多

先是在智联上投了简历，然后一个星期之后收到电话通知去面试。面试分笔试和面试两个过程。笔试考的是你所应聘的学科的内容。具体形式就是给你一份试卷，大概考了一个半小时左右吧，试卷还是有一定难度的，我当时在家准备了一周左右。 笔试结束后，主管会给你面试，面试形式是试讲，大概讲15分钟左右。试讲的内容可以自己准备，要做好ppt，试讲的时候是带着ppt讲的。 ...查看更多