面经详情
匿名用户
面试了职位:机构负责人
感觉靠谱
中民普惠,广州分公司面试
该公司人力在招聘网站寻找到我的信息,约了面试时间,就去了。中民普惠就是民生社区银行的集团公司。在广州开业三年,前期一直在开发客户基础,理财产品销售为主,正在扩张机构数量。 面试途中一男一女,简单询问了我的工作经历,就介绍了中民的目前情况,并让我计划在加入中民后的营销计划和我手上的存量客户数量,如何营销他们在中民等等的问题。
理财产品
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匿名用户
营业担当-实习生
确定通过
两轮,笔试测试性格和一些常识问题。可以拿手机出来查,性格测试就是走过场。面试,主管和你聊天,问题很简单,可能问问你家庭背景,准备好的话不难回答。会不会招聘你其实更看重面试合眼缘,听说还会因为血型pass掉的,有的因为字好看过有的因为长的帅气过,所以难度见仁见智吧。
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2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源
未通过
在广州面的试,当天早上好几个人面试,填了职位申请表和找错题。然后等了半小时左右,有点懈怠了。后来hr忙完带我去面试,面了不到十分钟,就客套打发我了,就这样吧。希望以后已经有合适人选不要再让人家去打酱油了,不尊重人。
2 年前 发布
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匿名用户
其他职能职位
感觉没戏
初面,五分钟左右吧。所有面试经历里最短的,或许是效率高吧,雷厉风行,感觉面试官很着急。自我介绍被打断,可能跨行就是这样吧,过往经历对新公司来讲没什么意义。公司环境干净整洁。小办公室元老和技术部门应该都是标配苹果大电脑 ,通办公区是戴尔大电脑,高端大气,即使可能不通过,但是2018宣传片还是看哭了我,祝愿公司越来越好!辛苦的工程师们能带着公司走向光明未来。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过
面试了三局下面的一个分公司,面试算比较轻松,没有什么无领导小组之类的讨论,感觉面试官会很重视你对于建筑行业是不是真的做好了心理准备。建筑是要跟着项目跑的,工作地点的不确定性很大,所以我感觉他们也会更想要男生。
包含1个问题,1个回答
Q:你对于建筑行业有什么了解吗。
2 年前 发布
4
匿名用户
行政专员/助理
感觉没戏
老板是外国人。HR先跟你聊一下,问一下你目前的公司情况后,就是部门领导直接来面试了。面试开始后会让你用英语自我介绍并且用英语回答她的问题。面试过程中,面试官一直纠结目前工作的同事具体负责什么工作,让人感觉不是很舒服。
包含1个问题,1个回答
Q:自我介绍,问你觉得自己的优缺点是啥。
2 年前 发布
匿名用户
综合管理岗位
感觉没戏
群面,根据材料讨论,大概是科研成果转化的问题。大家讨论的时候态度都比较好啦,我觉得抢话不重要,关键是要又想法。沉稳的表达就可以。我们这组是一个比较会说的男生在做总结,大家也没有什么疑问。 然后是单面,半结构化面试,领导们会提出一些问题,主要还是和简历有关的问题,问了我一些专业问题。比如马哲和中国移动的发展有什么关系。一面终面,没有收到后续的通知啦 不过是很宝贵的一次经历。
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2 年前 发布
3
匿名用户
校招职位
未通过
【2019校园招聘人力资源岗】投简历-在线笔试-群面。今年人力分了(沟通型)(分析型)还有一个什么3个方向。人力和产品是一套卷子,加上面试的题目,以及听进了腾讯HR的学姐说自己入职培训的经历,都让我感觉真的是很注重产品。笔试完身边没收到面试通知的还蛮多,没收到性格测试也不一定是挂了。 群面:一组8-9人,团灭。听说今年群面卡很严。【题目】好像是,公司新进入大批90后小鲜肉,为了提升工作效率,设计一款培训产品的App,给出3个核心功能和设计思路,选最合适的人做产品经理陈述并给出原因。
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2 年前 发布
5
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