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面试时主管给的职位跟实际操作不一样画大饼
面试时主管给的职位跟实际操作不一样画大饼 给落差进去裡面工作 一堆培训 一堆报表要做老师根本累得要死 没有自己的休假时间 休假常常要培训 以前更夸张没有给加班费 现在制度变了 给不明文的义务加班8小时 超过才以1小时去给加班费而且当月累计才有明明我们这些是有经验的老师 实在不懂不断不断重复意义何在 培训完考试 考试完交作业 每天教学备课改小朋友作业还要写教师日誌公司不定期说来就来检查 制度说变就变 教材说改新的就改完完全全没有体恤员工

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匿名用户
资深留学顾问
确定通过感觉靠谱
先是hr面，就按照流程的自我介绍，然后根据你的简历询问一些和学校、专业有关的内容。会问你一些普遍的面试问题“你生活或者工作上有没有什么崇拜的人”、“有没有克服过巨大的挑战”等等。接着是部门leader面，主要和你讨论一些岗位职能之类的，都是比较轻松的交流。
包含1个问题，1个回答
Q：你生活或者工作上有没有什么崇拜的人。
2 年前 发布
6
匿名用户
遗传咨询顾问
确定通过感觉靠谱
自问自答，自抱自泣。待遇不清楚没好意思问。一面是专业面试，问得很多，首先自我介绍，然后会根据你的简历问你一些问题，比如我是医学遗传学出身，面试官就问了我的主要方向和是否有临床实习经历，实习过程中有哪些收获，我主要是做肿瘤的，简历上写得很明白，所以把肿瘤说到天花乱坠。之后面试官开始问我一些（许多）关于遗传病的问题，除了五年前学过的一些和前一晚迅速复习的一点基本上都记得不太清楚。 但是面试老师态度还是很好的，问以后主要想做肿瘤还是兼顾其他一些疾病，我说那都可以啊多方兼顾自我提升。之后又问了几个“你觉得自己是一个什么样的人”之类的常规问题，最后会给你一个向面试官提问的机会。全程30分钟，虽然有些问题没有答上，但是刚刚接到了二面通知，有进展的话就再滚回来写个后续。 ...查看更多
2 年前 发布
3
匿名用户
其他咨询顾问
确定通过确定通过
两轮面试，第一轮读了一堆政策要求写一个政策解读的提纲，然后分享一个国企改革的案例。第二轮面试是第二天电话面试，才说了6分钟，根据简历随便聊，然后他们表示百分之九十都是国企咨询。HR态度很好，面试的经理还是什么的，感觉很敷衍。
2 年前 发布
3
匿名用户
ASSOCIATE
确定通过感觉靠谱
会有2-3轮面试。 1）HR面，聊得都是之前的工作经历和学习经历，没有什么深入的； 2）笔试，会有一个现场或者远程的笔试，一般是翻译+research，或者写新闻稿； 3）跟manager面，会细致的聊一些，问一些scenario如何处理等。
2 年前 发布
4
匿名用户
其他咨询顾问
确定通过确定通过
面试基本没有技术含量 就给你一篇邮件翻译 只要你翻译得出来一般就没问题了 因为都看颜值 面试聊天过程比较愉快 但是劝各位还是不要去面试了  公司不大 但是面试完看不到任何发展前景 强烈建议各位不要去 特别是应届毕业生 毕竟应届毕业生第一份工作对以后的发展还挺重要 ...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
其他咨询顾问
确定通过确定通过
一共三面，一面就是HR电话聊聊公司情况和个人意愿，二面是群面做产业链分析case，难度适中，主要是清楚产业链结构。三面是单面，主要是behavior question和职位匹配度。每轮基本都是两个TeamLeader。
2 年前 发布
19
匿名用户
其他咨询顾问
确定通过确定通过
我面试的是BI咨询顾问，进去填个简历，两张面试题，一共六题，都是sql，非常简单，10分钟不到就完事了，然后面试官过来面试，聊聊之前的工作，对现在工作的看法，聊天很愉快，上午面试，下午就收到了offer。
2 年前 发布

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