面经详情

一面群面，设计一款物流小车，给相应的时间来整理思路，然后表达自己的观点，最后讨论得出一个设计方案，并没有太大难度，只要清楚表达自己的思路，方案，群面顺利通过。 二面两个面试官，男士和一位女士，都比较和蔼，自己太紧张，表现的没有预期的好，给了面试官一个不好的感觉，被刷。 ...查看更多

一面是群面，12个人一组，人有点多。流程是每个人先一分钟简单自我介绍，我们是按顺序来的。之后是给个话题讨论得到结果。一分钟陈述，20分钟讨论。给的题目是设计一款无人快递车，从不同设计维度给出方案。这个题目面经里看到过，但没做准备，有点可惜。整个讨论过程没啥机会说话，有两个兄弟太猛，牢牢掌握住说话权，出来后发现这俩认识。感觉整场被他两带偏了，不知道我们那组过了几个。...查看更多

作为华工站点，也就是宝能汽车2019的第一站，也是宝能汽车成立之后的第一届正式校招。去应聘的人非常多，一面是HR＆专业面，就是一个人事一个工程师，其实感觉跟专业面没啥区别，不过也不难，主要问的是项目，研究 成果等，一面当场就跟我 说叫我等一下去二面，也就是终面，终面就是所谓的专业面，问的东西跟一面也 没啥区别，后来就是直接谈薪资和岗位。不过宝能汽车是按照学校给的工资，双非，211，985.分别对待的...查看更多

社招面试，招聘APP上投简历，一两天后HR电话联系简单了解情况；之后HR会发链接让一周内做完在线测评，题目就是常规题型，包含几种类别，不难，但是需要集中精力认真对待，大约1个小时的样子；测评后大概一周多，HR电话联系测评通过，让在线填写一个信息表，约面试时间；视频面试，业务部门部长或科长，加上HR。中英文自我介绍，后面就是针对简历细节提问，这个提前准备好，差不多三四十分钟业务部门提问完，就是HR问几个常规问题，五六分钟的样子；面试后两天内，HR会电话通知面试结果，通过后再走offer发放流程。感触比较深的就是日产的HR小姐姐都很礼貌，很温柔，这一点给的印象很好。看准上看了很多面经，也认真写一个回馈社会，希望对大家有参考意义。...查看更多

2018校招，先投递简历，简历通过后会发一个测评邀请，测评不难，然后是群面，群面通过率不是很高，建议多看看群面技巧。最后是是终面，先是技术官面试，问科研，还让画出来结构电路之类的，问对公司的了解等等，最后是人力面，人力面主要是问想去公司的决心，所以会问家庭啊，对广州的了解啊等等。面试官都挺好的，不会刁难的。...查看更多