面经详情
匿名用户
面试了职位:数据产品经理
感觉靠谱
2017华为优招数据产品经理面经。
首先hr打电话过来让自我介绍,和我讲了一下这个工作,以及待遇这一块,然后就通知我下一次面试的时间。 然后就到了二面,问了我一些网络知识,dhcp过程等,还有服务意识,和面试官聊的很开心,面了出来感觉稳了,晚上就接到二面的通知,让我准备3天时间,到时候会加深难度问技术问题,ospf或者vpn的知识。
Q:面我的是个大佬,一进来就是黑脸,没有笑容,描述了ospf的基本功能,重分发,以及LSA的作用,还有收敛过程。
1条回答
2轮
电话面试
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匿名用户
算法研究员
感觉靠谱
一共两轮面试:技术面和业务面。技术大牛可能会加一轮技术面。我去面的时候技术面试官就让我自由讲讲过往项目和实习经历,大概她并不是算法这个方向的,随便问了几个比较基础的问题就让我进了下一轮。 下一轮面试官没多久就开始谈人生谈薪酬什么的,果然华为面试就是玄学,大概比较看学历吧。
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2 年前 发布
3
匿名用户
供应链工程师
感觉靠谱
是10号的广州的专场,面的供应链管理工程师我是留学硕士,物流相关专业,供应链管理工程师面试分集体面试,技术面试,boss面这3个,我进行到boss面了,让我回去等。整个面试感觉还是没那么压力的,有个管理人一直估计我们不要紧张。 说说群面,我们是16个人,分2组,先写名字,然后自我介绍,1分钟,超时会打断,没有顺序,自己准备好就说,大家最好拿发的纸做记录,后面会看。听别人说的观点,最后一个和第一个都可以被抓出来压力提问的。然后hr会针对自我介绍提问,我们有3个主面试官,1个记录的人。 3个面试官有一个会进行压力问,问很尖锐的,其他两个还好,所以大家要有心理准备。然后是给论题,选择比努力更重要vs努力比选择更重要,一组一个观点,10分钟,讨论并且在板上写好观点。会有组长,计时员,还有总结人3个角色,记住团队合作和积极参与。 后面hr会进行压力面,一个个提问,这里要撑住啊。后面就是出去等了,我们16个大概进了10个人,其实算很多的,可能我们这小组表现得很好。后面是专业面,会问到华为产品的问题,很多专业性问题,问得比较细,还有对着简历问。我面的时间比较长,感觉半个小时了,其他小伙伴问得没那么多,没有本专业的知识的问的问题没那么细。 我觉得面试官还挺好的,然后让我出来等下一轮。 boss面等了很久,是女面试官,比较冷,说话小声,中途打电话了,问的比较细,你答什么她深入再挖,而且会有压力面,看我们的抗压能力。 然后就是让我回去等了,还让我把简历拿回去,他们网页有。我就说好呀,面试官辛苦一天啦。 还是看心态吧,我自己觉得终面有点不够自信,感觉没那么好,不过还是回家等通知。 供应链没有英语测试,我提问时候也没有英文自我介绍。
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2 年前 发布
9
匿名用户
系统工程师
确定通过
面试是分成3次,第一次是技术面试,面试官是主要围绕你科研项目进行询问,建议大家准备的时候可以详细点。因为你不知道面试官是做什么方向的,会侧重什么方面的问题。 第二次是群面,也相当于技术面,是项目主管面试,和上一次一样,但是更侧重人文关怀。 第三次就是大BOSS面试,据说是fellower,很厉害的。 最后就是hr告诉你被录取了,然后你可以知道自己被定级的薪水了。
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Q:你为什么要留在这边工作。
2 年前 发布
3
匿名用户
算法研究员
感觉靠谱
因为项目多,面试官主要从简历项目开始发问,问项目经历和里面涉及的算法,抽几个知识点来问,比如写一个svm核函数公式。另外,就问对深度学习算法有没了解,其实也是说实践内容。总体下来难度不大,面试过了,但是职位分配不是很满意,没有太多自主选择权。
2 年前 发布
4
匿名用户
电路设计
感觉没戏
预约的面试时间1小时,讲项目,没深扒,讲学过的课程,用过的软件,听部门介绍用了近一小时,本来接着要考题,但卡掉线了,上不去,再上去时已走光,学过做过的东西深度不足以完胜岗位,说了好几句如果招了你进来得学babababa,不知道还有没有戏。
2 年前 发布
1
匿名用户
供应链专员
未通过
18年的秋招,供应链岗,一面群面,感觉就是华为风格,非常aggressive,会引导你去挑队友和竞争者的矛盾。二面专业面,还Ok,就问了一些供应链基本的知识,感觉搞供应链的人都比较朴实。三面是个老总吧,聊得挺好的,以为十拿九稳了,呵呵回头就把我挂了。
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Q:你为什么要离开上一家公司。
2 年前 发布
匿名用户
网络工程师
确定通过
面试地点:深圳大中华喜来登酒店。 面试岗位:华为2019届暑期实习生-网络技术工程师。 一天走完全部流程,通知面试前会有性格测试,研发岗位会有技术笔试,均为机试。 1. 一面群面(压力面):常规排序题,两组辩论,每组12个人,大致12进6; 2. 二面业务面(部门同事面):常规业务问题,谈项目,涉及部分技术问题; 3. 三面综合面(部门主管面):主要了解是否与部门契合,性格是否过关; 4. 英语测试(机试):听力+口语。大约一月之后通知进offer资源池,再一月之后发offer并通知体检。
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2 年前 发布
13
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华为面试经验:2017华为优招数据产品经理面经。
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