面经详情

前两轮面试官很专业，当时我是临时去面试，所以准备不是很充分。第一轮电话面试，第二轮公司面试。一上来就叫我先提问题，我当时就懵了，然后随便扯了两个问题。后面HR才说是想根据我的问题来考察我。后面问了很多，包括家庭，最大压力的事，兴趣爱好。反正面试官都很认真很专业。 第三轮就不咋样了，面试的时候是一男一女，男的看起来非常古板，戴了个厚眼镜，全部板着脸，最后提问，我问了下薪资待遇，他扫视了我一眼，好像问了啥不该问的问题，然后说了后，就叫我回去等着，我就知道凉了。嗯，面试你的人还蛮重要的，ps负责微信沟通我的小哥哥声音很好听也很专业，具体就不说了。大家还是可以去试试，体验还行。 ...查看更多

1、面试接待的是前台，填好个人信息，领进会议室，给了两份试卷，60道选择题和10道大题，选择题是性格测试，大题是关于对生活的和工作的看法，对猎头的理解； 2、复试一个hr进来，聊了15分钟，主要梳理一遍履历，学历和工作时间，看一下你的语言表达能力； 3、二轮复试，项目经理进来（也就是你以后的师傅），聊了一遍履历，主要是语言表达，不慌张，基本上可以通过。 ...查看更多

约的早上10点的面试，首先是HR小姐姐面试的，很轻松，小姐姐好漂亮，面试都是常规问题，我感觉回答的不好的是其中一个问题：“有没有投递过其他相关猎头公司，我说有，她问我为什么不去？我说上班要穿正装，然后HR小姐姐邪魅一笑，我们公司也有要求（我哭了，叫我多嘴，手动扇脸）。 然后第二轮是是一个男顾问面试的好像，这个顾问面试问了我一个问题，问我为啥喜欢人力，然后有没有做啥准备，我佛了，这个问题我慌了，然后都不知道再说什么，感觉这个面试官很严肃，有点没戏的感觉，然后说和人事沟通一下，让我回去等通知，两轮面试具体时间加起来有1个多小时。 ...查看更多

面试流程：初试比较正式，按照约定的时间到公司参加面试，复试是一位高级项目经理约我在楼下咖啡厅见面聊的，那位领导还点了两杯咖啡，边喝边聊，终试是一位华东区大领导电话面试的。然后人事电话来谈的薪资，接着就发了offer。面试流程是比较灵活的。 给大家的建议是： 1，对自己的行业要有独特的见解和深入的了解。 2，要有方法、有步骤的去工作，并且能够证明你的方法是切实可行的，最好有成功的经历。 3，态度端正，乐观就可以了。 ...查看更多

可能因为我毕业的学校比较好，所以很容易就通过了。一面基本没有专业知识，只是让我做了一个测试，然后一直在闲聊，并且基本是hr再和我讲他的经验以及对着我的测试题分析我适合的领域，认为我应该去数据分析之类的岗位。本来以为没戏了。但很快就接到了二面的通知，二面的面试官是我之后的leader，问了一些面试的常规问题，就告诉我下周一过来实习了。...查看更多

原本和对方hr定好了面试时间，结果面试前一天再确定面试地点的时候hr就不回复了，再问说是太忙没法面试。我问某时间之前可以再通知面试时间吗？回复可以的，结果又没了消息。一个公司的hr能做到如此轻视面试者，真的是难以想象。在我看来，合格的优秀的hr应该是那种可以为公司塑造良好形象的人。...查看更多