面经详情

第一轮考题目. 第一部分图形. 第二部分数字排序. 第三部分应用题和第四部分写最近看的一本书100字.对于面试类以考试定夺一切，有点太过轻易草率. 题目可以靠刷题，但是能力不行. 对于计算来讲时间会来不及. 题目来不及完成为主. 之后面试肯定也没戏.真正有能力的不是靠做题目来选择....查看更多

全英文面试，没有自我介绍（可能我们这次人比较多），题目是公司利润降低，有10个造成这种情况的原因，选三条你觉得最重要的，讲出来为什么，最后选一个leader总结，面试完直接宣布结果，溜了溜了。 感觉很看重英文语言表达能力，我感觉我说的也还行（自我感觉），但是没有冲出来当leader（最主要我们这一组好几个海归，英文66的，感觉比不过就没敢）。反正本次面试让我知道我要提升的还有很多很多很多很多，加油吧！希望能取得自己想要的offer！ ...查看更多

面试分三轮，第一轮笔试三个部分，第一部分天文地理数学文学，有点懵逼，第二第三部分专业选择题，应该是证券从业里面的，面试分两轮，第一轮抽签决定演讲顺序和演讲题目，3分钟，第二轮无领导小组讨论。总体来说神仙打架，美国的英国的硕士，浙大的对外经贸的，但也有杭州本地高校本科生，水平不一样。我猜本科生是来凑人头的。...查看更多

面试过程和问题都比较轻松，但是面试岗位比较混乱。我申请的是工程设计岗，第一次面试是院长，比较轻松问一下简历上的问题，然后就问你有没有意愿做副总助理兼职工程设计。这就很苦恼了，你又不能说不愿意。第二次副总面的，面的助理一切正常，顺利进入三面，HR面。HR面试又问我管培生岗位的问题，问我是否有意向做管培生。三次面试三个岗位。...查看更多

公司只有当面没有群面，只面了一轮，第一面被面试官深挖了简历，主要我说我想做研究分析类的工作，可能也是不太匹配。面完一面以后面试官说留一下，我不知道什么情况就去问另外一个工作人员，又说我可以走了，感觉有点被溜了。正常情况应该是一面后直接二面，然后后续三面这样。 从朋友的面试情况来看，这个公司一面应该是比较容易过的，不会问很多问题，二面hr会挖简历，三面不太清楚。整体来看，公司笔试之后的通过率很高，我身边三个朋友目前来看都没有问题。 ...查看更多

在网上投了简历后，过了几天北京的HR打电话给我去北京分公司下面的天津办事处面试，然后通知我周六去的，然后被带进了会议室，一个技术部的主管和天津办分公司的经理面试的我，问了一些实习经历以及在校项目经历，就让回去等消息；等了大概一周，HR再次打电话给我，让我去北京面试，然后是华北区的技术领导面的我，问了一些技术问题，有几个没答上来，本来回去后觉得希望不大的。        结果过了4周的时间，HR打电话通知了我一下，但还没有发正式的OFFER，然后大概过了几天，那边终于给我发了OFFER，让我安心准备毕业设计，争取早日拿到学位证去入职。自此告一段落，在这里说的是，江森自控是一家很好的公司，在这里我学到了很多，同事也相处融洽，虽然现在离开了，但主要是个人的原因，如果可以的话，还是很想再回到江森自控去工作的。 ...查看更多