面经详情

公司换了环境，还不错，进去人事会给你笔试，笔试有一页，内容比较简单，答完题后接着就是人事面试，问问关于生活上的一些问题。人事面试完成后是技术面试，当时技术面试是研发中心的经理和另一个开发人员，面试官很亲和，问的问题也很简单，基本是问一些简历上的东西，项目经验的介绍等。...查看更多

没有笔试，只有面试，面试的人心里有自己的一套面试题，不太容易被带节奏。公司是小公司，比较抠，面试通过通知去上班，试用期没有社保，新员工前一个月每周六值班。试用期离职薪资大打折扣。奉劝决定要去的话最好先把工资谈好，后期会克扣，技术一共四五个人，前端后端各两个，还有一个算打杂的。...查看更多

面试是团队的负责人来面，大概聊了一下项目经验之类的，技术方面问得很少，因为负责人不是做技术的，整个过程大概半个多小时。面完就回去等通知，等了一段时间后，通知我面试通过，但是因为不是研究生学历，只能签劳务派遣合同，薪水谈的年薪，但是公积金之类的福利和正式的没法比，直接就拒绝了！...查看更多

每天十点固定面试，他们不需要网上拉钩或者BOSS来跟HR或者技术沟通，带着简历去面试就行。去了之后，没有前台接待，进去找了个人问了一下，才有人出来。是前台行政应该，装订了简历后，给了一张面试题去做。后来发现第二道题是错的。就是一个递归，他没给集合。最后谈到工资，说到7，没有后续了。估计是要高了，他们一般开发人员只有5、6我估计。因为技术很老，会sql、懂语法就行了。...查看更多