面经详情
匿名用户
面试了职位:Android
感觉没戏
滚烫新鲜出炉的搜狐面经
搜狐一面:比较重视基础,很爱从实际场景去问:activity生命周期,启动模式(各种启动模式下,对应的生命周期)service两种启动模式,区别,多次start的生命周期service是在主线程,子线程intentservice实现,handlerthread实现handler机制,场景处理(delay消息和post的runnable中执行sleep函数,两个消息的处理先后)。 view的事件分发,绘制流程内存泄漏的常见场景以及解决方法hashmap原理,线程安全concurrenthashmap实现长连接实现方式,tcp三次握手,四次挥手,手写单例模式synchronized关键字,volatile关键字线程rentrantlock与synchronized区别线程池讲一下,cached情况下创建十个线程,再来两个会发生的情况了解threadlocal吗,讲一下。
Q:了解threadlocal吗,讲一下。
1条回答
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匿名用户
Android
未通过
一.自我介绍。 二.说说做过的项目,承担了什么角色任务等。 三.Hashmap多线程并发问题,有没有遇到冲突,怎么解决,get()方法讲一下原理,为什么要用键值来获取value值,链表和数组的区别,view自定义绘制流程,花费的时间如何打印,viewpager怎么实现动画效果,动画有哪几类,分别有什么特色,用过哪些设计模式。 四.有什么问题要问。
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包含1个问题,1个回答
Q:链表。
2 年前 发布
2
匿名用户
Android
未通过
问题不错,可惜没准备好。在学校中有哪些个人爱好,你对于今后的职业规划怎么样,如果以后要升职需要你往技术方向发展。
包含1个问题,1个回答
Q:java线程。
2 年前 发布
匿名用户
framework工程师
未通过
面了2轮。第1轮,来了2个可能是部门的负责人,聊了聊做过的项目和具体内容。然后问了问关于管理方面的看法。过程还挺轻松。第2轮,来了个总监。问了很多技术问题,也很细节。不过待人态度不怎么好,不接受有不同的看法,总觉得自己都对,都不跟你探讨,结果可想而知。感觉这不应该是一个总监该有的姿态。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Android
感觉没戏
有笔试,面试大概三轮吧,第一轮技术的,应该的技术人员,说真的,面试官技术一般,可能被马甲包毒害了吧,第二轮,应该是技术主管,整个二面给我的感觉就是个水货,比第一轮的还要水那种,第三轮就是HR,面试十分钟出来等通知复试,估计是没戏了,搞那么多轮好像高大上一样,其实你们自己看一下公司点评再来吧,试了一下所谓的公司下午茶,就是类似蒸蛋之类的,贼难吃。
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2 年前 发布
1
匿名用户
逆向工程师
确定通过
(前言:由于职位特殊,和hr确认多次招聘者是否看过简历。临到面试前,还问了一句,是否看过简历,hr说,看过) 2019年6月12曰,这大热天的去面试。到了之后面试官开始看简历,我说你之前没看过吗?他说没有。然后开始问问题,回答了几个,我发现面试官根本不懂这个,反问你是搞这个的?他说不是。(不懂也来面?)我说请叫懂的人来面试,他去溜达了一圈,过了一会回来说负责人不在,要不然改天再面?(这种傻的行为也能发生在国际公司?)世界之大,无其不有。
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2 年前 发布
7
匿名用户
Android Leader
未通过
年前面试美术宝android leader职位,公司位置比较偏,感觉美术宝里面的人艺术气息比较浓重。因为这几年管理的事情比较,所以对于基础的技术有一些跟不上,总体来说面试官问的问题还是比较简单的,但自己发挥不好,继续努力吧。另外说一下,目前在线教育是一个趋势,美术宝很有前途!
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2 年前 发布
2
匿名用户
Android
感觉没戏
一共面了3面,2轮技术面试,一轮项目经理。第一轮技术聊得很广泛,热门的框架,glide,retrofit,handler内部原理,涉及到代码。第二轮,手写观察者模式代码,数据结构分析。第三轮根据个人所做的项目,面试官发散性的问问题。
2 年前 发布
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