面经详情
匿名用户
面试了职位:产品专员
未通过
通知过去面试,到了告知已入职
什么鬼吖,通知过去面试,到了告知已入职,让我面另一个职位,然后各种挑刺,完事告诉我工资不高,公司200多人,前台人员招聘。
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匿名用户
产品专员
未通过
直接和产品线负责人面试,感觉不难,跟平时面试产品岗位一样,大家相互感觉合适,以为上岸了,问了结果不回复,那个boss里面的hr高冷的要死,基本礼貌没有,各种已读不回气死人。最后终于通过系统知道不合适。公司方面大小周,两个星期去一次深圳调研,项目前期加班到9点,做商业地产系统:计划管理,数据决策,crm。办公室氛围不大好,感觉死气沉沉,女生比较多。以上。
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2 年前 发布
匿名用户
产品管理储备干部
确定通过
面试有两轮:一面:无领导小组讨论,30s自我介绍,题目是在两家给定的公司选出一家“年度最佳分公司”,题目较简单,小组讨论很和谐,不太清楚进了多少个人,但是一半以上; 终面:(是的你没有看错只有两面)是一对一,自我介绍、对顺丰的了解、因为我上个问题答到了境外购物的方面,所以还问了 与境外购物相关的竞品分析等,以及两三个英文问题,随后是有什么问题要问面试官;在面试完的第三天凌晨(hr都不休息的嘛!?)收到了短信,然后参加座谈会。
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2 年前 发布
匿名用户
产品专员
感觉靠谱
社招面试:先hr电话面试问下期望薪资等其他的基本情况,然后美国区经理电话面试全英交流,考察英语能力,然后在当场面试,到了门口先登记,然后进到办公室里,面试官超级温柔超nice,办公室很干净也很安静,问了一些常见的面试问题(自我介绍、优缺点、职业规划、对这个职业的了解、你有什么想问我的等等) 。大概总共面了半个小时,整个过程很轻松没有什么压力,只要努力展示真实的自己就好! 希望能拿到offer!(许愿ing)
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2 年前 发布
64
匿名用户
产品专员
确定通过
面试科伦中央市场部的助理产品经理岗位,共经历了两轮面试,第一轮是HR和产品经理,产品总监4面1,整体面试过程比较顺畅,问的较多的问题是职业规划,WPS掌握程度,比较看重沟通能力;二面是给了一个话题,做了一个产品介绍的PPT,讲PPT。
2 年前 发布
1
匿名用户
产品专员
确定通过
入职了半年多了,记得当时面试了三轮。第一轮是人力资源部的经理,问的问题很广泛,主要考察的是个人的能力,比如团队协作、沟通表达能力,第二轮面试是产品部总监,问题是专业知识的多,第三轮面试的是公司的总经理,主要问的问题比较难琢磨,出发点比较难抓住,相对更加资深一些。第二天就电话通知我被录取了,还是可以的。
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2 年前 发布
匿名用户
产品专员
确定通过
第一轮应该是HR面的,第二轮是产品经理面的,第三轮是产品总监面的,三轮面完花了将近三个小时;产品总监是UI设计转行的,刚开始以为是人事经理,着装很有品质感,沟通中没感觉到像是一个产品总监,因为一些很简单的产品常识问题听他讲的我内心里听着有点**,作为总监了,不应该会这样,从内心里有点质疑其能力。或许是管理能力很棒,产品能力还需再进步吧。 最后薪资福利都谈妥了,说一定发offer,但因为是传统公司得走流程,需要一周。薪资给的还可以,也是做B端,刚开始转型做产业互联网,我觉得还是比较有前途,自己之前也做B端,内心里是准备发了offer就入职的。可一周过后,半个月过后不仅没发offer,询问面试结果怎么也不回复,消息上面已经显示已读。面试当场那么肯定的给offer,现在回想起来也就呵呵罢了。个人觉得生意的本质就是诚信互换,对于这种公司,还是小心提防着点,诚信上面有很大问题。
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2 年前 发布
57
匿名用户
产品专员
未通过
1.第一轮是HR,后面两轮是部门负责人,具体职位不清楚,因为只说他们是负责人; 2.每一轮面试大概都是半小时,是否进下一轮都是第二天通知,第三轮说的是终面; 3.面试中会反复强调会随时待命还有周末加班等情况,还有突然增加项目的问题,表示可以理解;两轮面试都会让你推销一款产品给面试官; 4.终面之后三天,联系人事再无回复,已经失联,重点一开始是他们自己找的我,自己并未投递简历。
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2 年前 发布
1
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深圳宏讯实业有限公司面试经验:通知过去面试,到了告知已入职