面经详情

面试流程有点长,整体感觉还可以
总共经历面试3个多小时,整体通过。具体情况: 1.第一轮人事面试咨询一些过往的经历,离职的原因,学历背景等; 2.第二轮技术主管面试,面试前会让你勾选自己了解使用的技术框架和软件工具,涉及到软件开发的各个过程和领域,面试主要问一些技术问题,都是比较流行的技术框架,如:spring、redis、Dubbo等; 3.第三轮技术总监面试,也会问一些基本问题,主要针对业务理解、沟通表达4.第四轮人事主管面试,基本上到这一轮,就差不多了,主要是谈薪资。

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