面经详情

感觉公司根本不需要招人吧，深圳这边他们告诉我财务只有一两个人，因为不需要做账，所以工作内容都是偏出纳性质的。也没有问什么专业问题，大体就是问问你对公司的了解和离职原因，感觉就是凭hr的个人喜好录用吧，我挺不高兴的，大老远跑过来，浪费大家的时间，你都不需要专业人士了，为什么还要找我们来？...查看更多

小组讨论，一组八个人。题目：虽然我们组是财务岗，但应该和贸易岗是一个题目。公司给大客户美的供货生产空调，1000万总价。业务组从湛江宝钢买一批钢卷，放到公司广州自己的合作仓库。美的提货的时候发现80%钢卷表面有部分出现了损坏，要退货并赔偿。题目：先每个人说一种可能导致损失的原因，还好抢着早点说，不然后面同学基本想不出新的，然后40分钟讨论怎么处理这件事。 要注意仔细计算里面的吨数、价格等，同组有两位同学都算错了，还被面试官嘲讽了，最后面试官给我们补充了问师傅，和领导汇报等解决措施。 ...查看更多

面试体验非常差！公司在国家会议中心，一层有好多家公司的那种楼层结构。该公司租了其中一间，办公环境很一般，面试的小屋两个人在里面都转不开身。 先填表，然后hr聊了两句就结束了，整个过程十分钟吧。也没有聊什么职位相关的内容，就问了问简历上的，根本不用当面聊啊。感觉不是真的招聘，是hr为了完成指标或者练手呢。后来关注了一下，财务的这些职位都挂了半年了，还每天刷新。建议要去面试的朋友们慎重，问清楚再去吧，以免浪费时间。 ...查看更多

果然是国企做事风格，问的问题都是大气宏观呀。面试会计偏费用审核类的，财务经理过来问前三家公司辞职理由，问对将近六年财务总结。要的工资7其实比私企低了，但感觉经理还是觉得高了。里面财务大都是做了10年以上的，我一90的说是算年纪轻的呢。说有个海龟刚进财务。看了我简历说实战不足，你们找的适合会计，不是财务管理，管理方面经验确实不足，但是这样为啥还要我来面试，不是认可吗？晕。 感觉国企跟私企果然不一样的就是要稳，稳定。我的性格各方面都不适合这种氛围吧。领导盛气凌人，不过也确实只出我的缺点。怎么说呢，算是见识了。感觉国企领导就是拽拽的，不像面试的私企领导。 ...查看更多