面经详情
匿名用户
面试了职位:运营
未通过
噩梦般的回忆。
噩梦般的回忆。面试全部集中在一天换了好几个人来面,面到最后一面的时候面试官消失了。整整等了一个半小时领导。领导出现大概三分钟问了几个问题以后再次消失,最后天都黑了才出来一个小姐姐说你可以离开了,今天的面试结束了。面试问题不难,但是逻辑混乱,问的问题重复没有重点。重点是整个面试流程混乱无章,毫不尊重他人时间,最后也没有一个肯定的答复哪怕是拒绝。非常不好的一次体验。
逻辑
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匿名用户
运营
未通过
一共三轮面试,中间会有比较长的等待期,历时近3小时,人事两轮,部门leader一轮,人事主要问下未来发展规划,离职原因,薪资,性格啊,正常的那些。主管沟通的点都是前公司各个部门的职能分工还有具体负责内容的操作流程,问的比较细但是很怪,感觉部门leader不太清楚电商构造和业务流程。
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2 年前 发布
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运营
感觉没戏
小米渠道运营实习面试线下面试 首先15分钟做了一道逻辑题,然后是HR和部门主管一起面试,可能因为是日常实习岗,所以面试总体的氛围很轻松,问题也很简单
包含7个问题,4个回答
Q:自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
运营
感觉没戏
首先一面是直属领导,二面部门领导,三面人事,一面聊的比较多,二面视频面试,大致问了一下以往的工作经历,(感觉对我工作经历没有太多兴趣,我问问题也很不情愿回答),最后给留了个问题:分析小米手机在亚马逊的销售情况,没有其他信息了,自己感觉聊的一般,对岗位兴趣也不是很大。
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2 年前 发布
匿名用户
运营
确定通过
第一轮是全俄语面试,主要是自我介绍,俄罗斯人跟你聊天,看你俄语能力如何。第二轮是全英语面试,测英语能力,深入了解实习经历和项目。第三轮是汉语,主要是对工作能力的考量已被录取,实习了三个月,实习工资每个月3500人民币,有转正机会。
包含1个问题,0个回答
Q:1. 自我介绍一下; 2. 对岗位的认识; 3. 你有什么优势,为什么录用你,而不是别人; 4. 针对小米9青春版上市,请策划出一场活动。
2 年前 发布
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匿名用户
运营
感觉靠谱
坐标南京,小伙伴注意一下,最好找人内推,boss上岗位在内推没有哦,不招人,这些岗位挂半年多,内容经常改,招聘人员经常换,以电话面试为主,内容是南京市场平均工资调研和一些其他信息调研,完成KPI,剧情类似的就多聊聊小米工作内容布局,产品发展方向之类吧,也好给自己累积累计面经。
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2 年前 发布
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匿名用户
运营
未通过
形式是电话面试,具体聊了个人经历,项目经验。谈了下他们具体在做的事,感觉并不是很匹配。主要是因为对开发者工具这块儿没有太多了解,因为本身主要在做生态运营和建设这部分。而且电话信号不是很好,听得不太清楚。
2 年前 发布
匿名用户
招商运营管理
确定通过
一面是自我介绍加一分钟演讲,题目有三个,我选的是现在青春是用来奋斗的,将来,青春是用来回忆的。终面是1分钟演讲加结构化面试,会问领导误解你了,你要怎么办?接待重要客人,应该怎么做?终面演讲题目是抽题,大概2分钟准备时间,我的题目是温饱是道德的必要前提吗?
2 年前 发布
2
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小米
小米面试经验
小米面试经验:噩梦般的回忆。