面经详情

以前工作经历，家常问...
以前工作经历，家常问题，职业规划；以前工作经历，家常问题，职业规划；以前工作经历，家常问题，职业规划；以前工作经历，家常问题，职业规划
Q：职业规划

相关推荐

匿名用户
店长
确定通过感觉靠谱
面试把自己真实的情况如实反映，双方互动沟通！
包含1个问题，1个回答
Q：问一下个人最骄傲的事！
2 年前 发布
匿名用户
高级广告执行专员
确定通过
第一面是hr面试，问了很多问题，之后就说主管招到了，专员又太委屈你，就结束了这个面试。之后又打电话过来让我去面试主管，说之前的主管不做了，后来就又去了一次，是经理面试的，说了很多关于这份工作要做的内容，之后就说面试过了
包含1个问题，0个回答
Q：之前的工作内容及职位规划
2 年前 发布
匿名用户
外贸销售员
确定通过确定通过
接到电话的第二天要求去公司面试。第一轮是笔试，有英文翻译和相关贸易术语的选择等等。历时半个小时。第二轮是群面，包括各组的组长和人事经理。问了些为什么要应聘这个岗位等问题，基本是英文进行的。最后一轮是总经理面试，说了些他的看法，问了我一些关于员工稳定性的问题。
包含1个问题，0个回答
Q：为什么希望从事这个岗位？
2 年前 发布
匿名用户
课程销售
未通过未通过
填简历→面试→主管再次面试。
包含1个问题，1个回答
Q：你之前的相关经历是怎么样的？
2 年前 发布
匿名用户
区域推进经理
未通过未通过
面试官就以前的工作经历进行了询问，考察我的工作背景和专业技能，同时考察我对管理方面的技能，我感觉自己打得还是可以，最后还是没有面试上，可能更我的能力还不符合用人单位的标准吧，性格方面我没有竟可能展现出来我的优势，希望后面的同学注意对面试之前的详细准备工作
包含1个问题，0个回答
Q：之前的工作管理几个人？对渠道经销商的管理有哪些方法
2 年前 发布
匿名用户
文员
未通过未通过
首先是一对一的人事面试，问你以前的工作经历，遇到问题怎么解决的实例，再问你例如采购金额有限，怎么制定采购计划之类的，还有问你家庭环境，是否有男朋友，打算什么时候结婚，这个问题估计是看着年龄来问的。 第二轮是部门的高级经理和副经理面试，也是问以往的工作经历，为啥离职，对这个岗位自己的了解，家庭背景了解，举例你以前成功解决问题的案例，和第一轮类似吧...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：对未来的职业规划
2 年前 发布
匿名用户
PE
确定通过确定通过
专业性的问题问得很多，确认时间周期非常快。
包含1个问题，1个回答
Q：需不需要改简历上的经历（应该是考查诚实度）。
2 年前 发布

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网MCCMCC面试经验MCC面试经验：以前工作经历，家常问...