面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
确定通过
注重英文,注重个人情商,对技术要求很低,要求专业和技术沾边
我是校招,当时是IBM公司派很多的HR来我们学校直接面试。共有两个面试官,左边的是项目派的人,右边的是一个HR。开场需要我用英文进行自我介绍,接着用英文和面试官进行了长达20分钟的交流,期间的问题大致有:你对IBM了解多少。在大学生活中你有什么令人印象深刻的精力。你有没有参加过什么比赛并且分享一下自己的心得体会,你有什么共同工作的经历等等诸如此类的问题。 接着用中文进行了长达30分钟的交流,主要重心是以我个人对未来的展望和对未来发展方向的提问为主。期间我还给他们看了我很多自己在大学课外做的一些私人项目,他们看了成品觉得很满意。经过了一个小时的洽谈,在面试当场就决定录用我。
校招
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匿名用户
实习生
感觉没戏
腾讯视频商业化中心-商业数据分析岗位,面试地点在知春路希格玛大厦,面试官是两位小姐姐,感觉腾讯的环境都很自由,面试的时候还有很多员工都在小组讨论开会,氛围很好。面试主要就是自我介绍,如何针对简历问了问题,比如印象最深的一个经历?之前的实习具体做了什么?等等吧。面试官还介绍了一下这个岗位的工作职责,是偏向广告营销方向的,我感觉我不行。小组还没有收到通知,应该是凉凉了。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉靠谱
被吞了一次又要打,校招实习,华润商业华中大区,三轮面。一轮群面,经典落水救人问题,主要多提意见和观点即可,不一定要拿特殊位置。二面紧跟一面,HR单独聊,十分钟左右,个人介绍和简历提问,难忘的经历之类,简单,还问了之前实习的公司结构,末了没说通不通过。 三面在第二天收到消息,部门经理面试,只要十分钟解决,我感觉好快啊,自我介绍+实习经历最难忘的+专业有什么优势,还问了什么时候毕业(感觉有戏),最后突然记起来问了一下对华润的了解。攒个人品!
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2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
未通过
参加的是万科源动力的实习生简历测评不多说,和其他公司基本相同的测评类型,不会要求开摄像头,图形题相对简单,可能和我的专业有关,但逻辑题还是有难度,会有无形中设置的坑,大家读题时候一定要注意,宁肯多花点时间认真读完也不没读懂就去瞎选强。 之后是小组面,在北大旁边的博雅酒店,高端大气,借着万科的名头大大方方的进去了。形式是一群设计岗的互相讲方案和作品集,氛围比较轻松,讲的东西也都是自己做过的,所以也无需特殊准备。大家会对各自方案进行友好的交流,是真的很友好的交流,整体下来感觉不错。 第二轮就是hr面了,会是你所报城市的hr专门来面,这一点感觉万科做的还是很好,既不用飞到别的地方,也没有让北京的把大家都面完,点个赞。hr会对简历进行细致的发问,特别是学校的经历还有项目啊竞赛之类的,建议好好准备。lz因为紧张讲项目时有点磕绊,可能留下了不好的印象,感觉不像是自己做的。最后倒在hr面也可能因此有关。最近秋招季,也希望发贴攒rp,大家都加油。
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2 年前 发布
4
匿名用户
实习生
感觉靠谱
在上课的时候,在车上的时候,在吃宵夜的时候,来电话了心情超激动的!首先是简单自我介绍blabla两分钟,说清楚自己实习经历以及项目经历进入电话面试官QA环节,对项目细节进行补充探讨面试官出题,让我思考一会回答。确认课程情况,实习时间,最快到岗时间。等通知哈~
包含1个问题,1个回答
Q:你说你有过用户增长方面的项目经历,可以具体说说你当时怎么做的吗,效果怎么样。
2 年前 发布
10
匿名用户
实习生
感觉没戏
【规划设计岗】【重庆】我学校不是重大的,其他的全是重大的研究生,还有一个是重大的大三规划,特别是那个唯一的重大建筑,他当本次的领导,但是领导力很差劲,装的飞起,而且他很喜欢报团,所以我把全场所有人都diss了,爽,而且他们的作品集平心而论,除了那个建筑王,其他人排版真的不好,而且有些打印了好多正图过来?excuse me? 说真的铺图面效果真的不好看,还没有我本校的不过其他三位小姐姐很好说话,就是一个介绍他的竞赛太长了啊时间!又不是方案介绍,把最后一名的时间压缩的好短,可怜。报团恶心,而且最后大家都没有说谁最好,谁最菜,全组凉凉。
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2 年前 发布
5
匿名用户
实习生
未通过
由于当时在开会,故一共是三人面试五个实习生,其中两个从交谈中听出都是实际销售岗位的在职领导而非HR。先是自我介绍,然后围绕自我介绍的部分内容进行简单提问,然后提问为何来本公司,以及针对个人又一一问了些零散性的问题。没有实际性的难度,最大难度在于面试的实习生们竞争力比较强,包括国外学术金奖获得者(甚至一周可以来7天)、学生会会长兼学院辅导员等对口化工专业有实力的竞争者。
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包含1个问题,1个回答
Q:问为什么来本公司。
2 年前 发布
44
匿名用户
实习生
感觉靠谱
今天刚去面试回来,面试的岗位是信息技术岗的实习生,我是网申获得了面试资格,面试流程大概如下:几个人一组面试,形式是无领导小组讨论,考官大概七八位,都挺和善的。无领导小组讨论采用辩论赛的方式,分为两组进行辩论,最后两组通过辩论达成一致观点,派一个代表总结发言。然后是追问环节,考官根据你的简历问几个问题,挺容易回答的不会为难你。
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2 年前 发布
2
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