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人资介绍了公司情况,问了离开上家单位的原因
人资介绍了公司情况,问了离开上家单位的原因,我很诚恳的说了原因,也介绍了自己的工作经验,其实我感觉自己和应聘的岗位还蛮匹配的。然后找了应聘岗位部门负责人过来跟我聊,一个并不专业的小姑娘,问了我很多关于上家单位内部的工作流程和内容,全部问完了又说我对岗位内容也挺了解的,这倒是实话,毕竟以前在同行业做过。然后说人事在忙,五点前给我答复面试结果,结果就没结果了。 让人生气的不是面试没过,而是你们套了我一大推上家单位的信息,尽管都是流程问题,可我要是不答就是不尊重你的面试过程,我如实答了感觉很愧对上家单位,让我编谎话糊弄你我又做不到!感觉被坑了,我们去面试也是需要时间和精力的好吧!尊重一下面试者吧!多些真诚,面试通过或者不通过能方面给结果的就直接说了,让回去等结果的多半都没结果!既然如此也就别让应聘者回去后再浪费精力等你的所谓结果了!

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