面经详情

面试过程一开始还不错，互有往来，面试官针对老旧游览器的兼容性问了一些问题，我也回答了一些问题，但是感觉面试对于基础知识掌握的非常差，所有问题均停留于表面，框架原理也不问，感觉更看重的是框架的使用。 然后就是吐槽的地方，第一、2019年了，公司居然依然使用jQuery和BootStrap，希望提升技术的小伙伴不建议来尝试。第二、简历中没有注明移动端开发，混合式开发，但是在这两点上不停询问，如果介意没有这两项技能，可以选择不打电话通知，以减少双方时间的浪费。第三、我感觉这家公司应该对于应聘者本身是没有太多诚意的，简历没有认真看过，没有请筛查简历的人进行面试，感觉像是随便拉了一个人来应付，综合感觉是今年面试过的公司中，最差的一家了。即使通过也不太会考虑入职。 ...查看更多

在一个大的教室等着hr通知，后来发现一直没叫我的名字，就问了一下，原来研发技术是单独另一边面试，后来她们请来了技术的领导，就正式开始面试。 首先是自我介绍，大概一分钟，介绍自己的基本情况，哪里人，什么学校毕业，什么专业，做过哪些项目，发文章等等，然后面试官问了些专业方面的问题，对公司的看法，对这个行业的看法，然后问了对加班的看法，对调地区工作的看法，最后交流了些轻松的话题，生活兴趣爱好等。 ...查看更多

简单问了几个基础知识点，然后给电脑写代码，题目是个关于原型链的，一开始没有理解题目的意思，折腾了半天没写出来，开始紧张了，心想要凉了。再问了一次题目，恍然大悟，2分钟写出来。又问了些关于框架的问题，基本都不太难，顺利过了初面。直接进入二面，问的问题稍深入些，关于css移动端布局兼容和js上传相关的，总的来说也不太难。然后就hr三面，问了些薪资福利相关的。 然后让回去等通知，还在地铁上就hr来电话沟通入职时间了。这是17年底的经历，现在的面试流程是2（3）轮+1轮hr，基本前两轮都是技术面，第三轮有的会有团队leader面。 ...查看更多

首先是自我介绍，然后是对于简历上参与项目内容和实习经验的介绍与提问。问了在实习过程中碰到了什么困难，怎么解决的，然后是专业课基础知识提问。最后问我对于公司还有什么问题。描述快速排序、二分查找，对于java熟悉吗？描述一下数据库的事务是什么；双向链表有什么特性；CCF-CSP是什么东西，最近有没有做什么项目？（还有一些，忘记了）...查看更多