面经详情

首先是区域总监面，详细询问过往的工作经历。考察对佳明公司的了解，压力面试比较多。人力电话面，人力面试非常看重简历中的细节，所以千万别造假 ，否则你会被问懵掉。人力问个人的性格，然后问你喜欢什么样的领导！注意这是坑，千万别傻乎乎回答喜欢某类型领导，一定是要强调自己的高度适应性，领导是没得挑选的。也会问你的期望工资，未来的发展规划。最后面试的结果可能会没有回音，要有心理准备，哈哈。...查看更多

抱着试试看的心态来的这里，hr给我打电话介绍了公司的情况，到了以后，hr给我接了一杯温水，不像其他公司直接给一杯开水或者凉水，挺好的。问了一些情况后，领导过来二面，她知道我是刚到上海后，给了我一些建议，也告诉了我如果在这做课程销售前期会遇到的问题，整体感觉人都比较实在。公司蛮大的，地理位置不错，就在4号线，对我来说比较方便。...查看更多

一共是要三轮的面试。在二面城市主管被刷，二面用了5分钟不到，呵呵。要知道在一面之前一共有4个不同的人打电话过来了解我的情况，我不得把我的基本情况说了一遍又一遍。然后终于约好了一面时间。一面做了性格测试和对我，对公司方方面面的了解，我觉得很细致。二面再把我的基本情况再说一遍，几分钟不到，说我的表达陈述不好，不通过。嗯，有这么折腾人的吗？我浪费那么多时间就是这样让你来玩的？...查看更多

面试我的是华东区域总经理（职业经理人）老板会询问个人之前在哪家上班，业绩情况等基本问题！我的面试情况特殊，之前的同事推荐我过去的，过去还是跟同事一起配合做市场，职业经理人很尊重我的同事的意见，公司氛围很好。面试官也表明了一切以配合业务为主！面试官是个很开明很尊重他人想法的领导！总体面试感觉很好。...查看更多