面经详情
匿名用户
面试了职位:人力资源经理
未通过
在上海大宁地区的一家颇具规模的民营公司,由总经理面试
HR电话沟通后,直接过去由总经理面试。感觉他们都不知道这个职位该做什么,问了一些模棱两可的问题,不专业。老板比较随性,说话不看人,我回答时他不停地在做其他事,看都不看我,缺乏起码的礼貌与尊重,可能平时随性惯了。
Q:工作当中最成功的事是什么?最失败的事是什么?
1条回答
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匿名用户
人力资源经理
未通过
面试很复杂,先是交一份个人简历,后来需要填写各种信息表,还有性格测试题,写完就等着,大概一个小时,前台先面试,然后让回去等消息,一周后通知复试,面试官自我介绍是招聘专员,再等了一周说是老板面试,到了之后是个培训部的人员面试。 后来等待一周没有消息就继续面试别家公司,都入职新公司一周了接到消息让去4次面试放弃了,当初是很看好新能源才投递简历,面试流程繁琐,沟通素质也不高。
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2 年前 发布
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匿名用户
人力资源经理
感觉没戏
面试两轮,第一轮人力资源部的面试,就非常不专业,可以忍了。复试是什么总经理面试,他们提供的工作地在南京溧水,我进了那个总经理办公室,他打电话打了好久,然后看了我的简历直接说,你老公收入挺高的吧,我说没有,他说那你老公混的不行吧,这家公司年薪*0-*0万还是有的吧,我无语。他接着说你去那边上班,不就要跟你老公两地分居了,这不好吧?然后就没有然后了,印象深刻的不能再深刻了。
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源经理
确定通过
充分展示你既往的工作经历中的实在业绩,要有具体的案例及业绩做支撑。通过既往的工作业绩,要表达出你的专业能力水平。过去的行为展示了你的内在,这点很重要。如果是职能管理岗位,要有一定的全局观,要做到见山不只是山,要有经营高度。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源经理
感觉靠谱
1.面试距离:在6号线外高桥保税区南站下,步行15分钟,骑单车会比较快5分钟; 2.面试地点:大厦比较新,物业安保比较好,如果入职应该会很不错; 3.面试人员:两位,感觉级别比较高,谈话很有高度。 4.面试时长:大概半小时左右。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源经理
未通过
面试的经理总监岗位,面试前先进行了电话沟通,问我孩子多大,我说不要孩子,hr就是不相信,像查户口一样把我家庭人员和我老公的家庭人员查个底儿掉,家庭背景和家庭情况全都摸清了,没了下文。我既然做到经理职位了,hr对人最起码的信任都没有,让人寒心。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源经理
未通过
面试官超美,气场很强,要求自我开场介绍,问了各个公司的工作经验,工作感受,工作中遇到情景模式问题,最后听说我英语六级,硬是和我英语口语沟通,很久不用很多单词都忘记了。民营公司真的太难了,什么都要会的感觉。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源经理
感觉没戏
应聘人事经理岗,直接跟HR简单聊了下,因为人少,总共30多人,说是人事经理,其实跟专员差不多的活儿,过了一会说找副总来聊,出去几分钟回来说等会儿有客户要接待,等通知,基本知道不合适了。 说下我的感受吧,办公室拥挤得有点吓人,比较乱,三排5人左右的办公桌,只听见敲键盘的声音,死气沉沉的,周边宝安图书馆,像新开发的一样,比较冷清。HR给我填的表格身份证号码是16个空格,我也懒得说了, 白跑一趟。
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包含1个问题,0个回答
Q:自我介绍、招聘渠道和实施等。
2 年前 发布
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