面经详情

最初从港中大校园招聘邮件看到华大校招，就投递了简历，做了OT，过了一段时间后收到了深圳打来的面试电话：首先是一分钟的英文自我介绍，详细询问了简历上的实习经历、项目经历，因为是临时接到的电话所以当时并不是特别满意自己的回答，但比较幸运的通过了； 第二轮面试是在香港华大公司，一对一，专门准备了英文的自我介绍，面试官很nice，也是根据简历深度询问校园经历、工作经验，并且对我简历中校园经历非常感兴趣，问了比较多的相关问题，并且问到了我是否有过组织和管理活动经历、在这个过程中遇到了什么困难、怎么解决等等，大概有半个多小时，整个过程非常轻松愉快，面试结束的时候就收到了确定进入终面的答复。 终面是在深圳华大总部（可以选择视频会议面试），公司内部非常整洁有序，并且看得出来很有活力，面试官有两位业务主管和一位hr，两位主管也是根据简历上的内容进行深挖，并且询问到了现在就读的专业、感受，内容很多，但没有压力面，氛围类似于聊天交流，问答都很轻松，终面时间较长，大概有将近一个小时。终面结束后三天内收到了华大hr的电话确定通过。 ...查看更多

刚结束 写面经 攒人品 在网上看到许多希尔顿的面试点评 大约就是全程英文 工资较低 那我就来写一下今天的过程 供参考 第一轮视频面试 在手机一个app上 准备了12道题 面了4道 英文 讲的一塌糊涂 本以为凉凉 然而收到了面试邀请在虹桥一元希尔顿去的时候忘了带简历 问现场的工作人员 他们说楼下有个机器可以打 我去鼓捣了半天 鸟都没打出来 然后跟报道的hr说 墨迹了好久 终于给打了一份 本来是A组 生生拖到E组 不怪他们效率低 怪我没带简历  十个人对十个顾问 聊聊经历 全中 崩了两句英文 写了两个期待工作的酒店  然后十个人一组 进去二面 全中自我介绍 玩一个游戏 五块砖 五个人 不许落地 过河 全中文三面 期待酒店的hr 聊聊经历介绍了一下酒店具体 问了问薪资期待 我说目前初创公司工作 工资9 知道mt可能不会这么高 她打断我说 那是肯定不会这么高的 你这个数字基本要到部门副经理 一开始大约是不到4k 开玩笑的吗 提供住宿 饮食 保险没聊 已经失去兴趣之后她给了我一张名片 说如果mt没有希望 但仍然尝试酒店方向 可以直接过去他们那边应聘 随时欢迎mt项目虽然听说工资较低 但是这也太低了准备了大段英文 完全没用上走人 ...查看更多

初面是在学校进行英文、中文、笔试，通过之后进入复试。复试是在公司，像是公司的开放日，参观完工厂之后进行面试，不同职位有不同的面试小组。面试官先问了简历里面的感兴趣点，之后英文讨论了之前的经历，感觉难度不大但不知道选择标准。进入复试70多人，最终发OFFER的10多人。...查看更多

无领导小组面试：分两轮 1.一分钟内自我介绍+回答卡片的问题； 2.小组讨论 。可能是下午五点场的缘故，面试官说不需要用英文自我介绍，但也可以说英文，英文是加分项。然后我隔壁那个女生开头就说了一串听不懂的话，后来听介绍才知道她是德语专业的。小组讨论的题目是饿得快死的老鼠给猫脖子戴铃铛，如何让猫挂上铃铛进行方案讨论，之后面试官会提问每个人不同的问题。 整个过程还算很轻松，觉得学到了不少，最后还送了卡片u盘。不得不说真的很佩服面试官！给了我们很多建议！ ...查看更多

是在学校面试的校招岗位。网上查到万可面试有5.6轮，事实上确实有这么多，不过安排的比较紧凑，不会让人来来回回的跑，这点特别好。 首先是在学校进行的笔试，综合面试和英语测试。笔试就是比较综合的，逻辑能力思辨能力等，当然还有英语题目。综合面试需要准备中文自我介绍，然后没个人抽一道题来回答，限时3分钟，考官也会随机提问。英语测试也是会抽英文题，回答看法，考官会根据你的回答提问一些进一步的问题。 然后等待了一段时间就接到了开放日的邀请。公司安排了车，从站点接我们到公司。在公司内部和高层面试。会根据申请职位的情况分开面试，有无领导小组讨论（英文题目）和面谈等等。最后是参观车间和仓库。给我留下印象最深的是万可的自动化仓库，很棒，很开心能加入万可～ ...查看更多