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经理问我学历，薪水要...
经理问我学历，薪水要求，公司要求，介绍了公司状况，知道了家庭背景。等等 决定用我
Q：结婚没 学历 在公司呆多久
薪水

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数据录入员
未通过未通过
电话面试问一些个人情况，如：名字、年龄、学校、专业、家庭情况等等、对行业的理解是最重要的。1对1面试就问你一些很平常的东西，像平常人交流就可以的。
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Q：问一些个人情况，行业理解
2 年前 发布
匿名用户
CS
确定通过
主要先是自我介绍, 用英语的, 然后让谈谈自己的操作经验,操作过哪些客户,对自己未来的职业规划,最后就是问问薪资要求
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Q：在现在的公司操作过哪些客户
2 年前 发布
匿名用户
会展客户助理
确定通过确定通过
简单的自我介绍，对应聘工作的认识，能否接受工作给予的职责和任务，个人的爱好
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Q：平时的爱好有哪些？ 可否接受出差或消耗体力的工作？
2 年前 发布
匿名用户
生产储备
确定通过
先是无领导小组面试，题目是如何为一个公司策划公益活动。然后一对一面谈，整个气氛比较轻松，双方都谈了各自的想法和要求。
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Q：职业规划，对公司的看法，大学期间所学课程，学习状况，要不要选择考研或者公务员。
2 年前 发布
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确定通过
先在学校进行笔试，总共招英语翻译和软件开发各60人，通过笔试的人在随后会安排进行面试，面试需要到公司里面去，面试比较简单 ，对于专业知识的问题比较少，甚至没有，比较容易过，保持良好的心态，不要紧张。
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Q：JSP JAVA的基础知识
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
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确定通过确定通过
首先是电话面试，主要是问了一些关于测试流程方面的问题。因为manager在美国，所以是电话面的。除了测试流程，还有一些基本的测试概念。然后是到公司的face to face 面试，也会有1~2个manager面，或者加上leader来面，问的问题其实不是很复杂后者技术性，更多的是问之前的项目经验和测试理论和流程方面的问题。...查看更多
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Q：什么情况下适合用自动化测试，什么情况下不适合
2 年前 发布

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