面经详情

原本约好10点半的面试，结果到达指定地点后，告诉我在培训要稍等，等了大概半小时后，先是跟HR沟通，然后又等了半个小时多的时间，销售经理给面试，面试过程当中感觉很不好，有轻视的感觉，并且总是翻看手机，最起码的尊重吧，并没有给予。 网上了解到有路公司很不错，团队也相对年轻，其实很希望进入到该公司工作学习的。最后结果还是没通过，还是两次闻讯过后给的答复，虽然面试当中就感觉过不了，但是应该及时通知吧，作为求职者也需要被尊重！两年的时间的确错过很多，但不代表能力不行。这样的评价并不是因为未通过而忿忿，只是真实感受，希望有路越来越好。 ...查看更多

hr沟通会主要考量你对自身的规划和要求，以及你的一些学习习惯，对于能力他们那边的态度是学习能力没问题，他们可以教。对于公司的情况讲的挺清楚的，培训体系、晋升体系很完善，但是工作量挺大，听说他们的业务量是行业内数一数二的，总体各有利弊吧，能给小公司不能给的平台、培养、晋升机会，但也没那么轻轻松松就能拿高薪获得成长。...查看更多

由于我是在校实习生去面试的，那天下雨还没到时间，HR小姐姐就提醒我出门记得带伞，让我感觉内心很温暖，然后到公司楼下时，那个大门不是很好早，很隐秘在一个小花园里面，招聘小姐姐亲自下来来接的。 上面做了一道英语面试题，然后招聘小姐姐就让我进去面试，整个过程没有什么鸭梨，就像聊天一样，感觉很轻松，后面业务主管有面试了我一轮，问了一些专业的问题，其实我是个小白，也没有答上来，当时我以为没有希望了，但是部门主管也是很有耐心，愿意培养是要肯学，反正整个过程都很顺畅，后面果然就被录用了。 在蓝思学习了3个多多月了，现在回学校答辩了，我自我感觉是很值得的，我想尽快忙完学习的事儿投奔工作去了，主要我对跨境电商也很感兴趣，所以相信不久的将来的，我也能成为跨境的老鸟。 ...查看更多

辽宁分公司三轮面试，第一轮和第二轮是同一天进行的，第一轮是单面，一般是公司的hr和你聊聊简历，第二轮是群面，十二三个人围坐，面试题是如何进行校园推广，包括具体的方案选择，任务排期人员安排，主要还是测试小组合作和个人表达，个人没怎么主动表现，只是在讨论进入死胡同的时候及时转向，以及确定了一些讨论的大方向，提醒大家遗漏的点，以及提醒timer关注时间(汗)，总体来说不难，但是也不知道有几个通过的。 第三轮是大概两周后邮件电话一起通知的，首先是英文面试，之前完全没有准备，就工地英语安排上了。之后是给出一个饮料厂的资料(包括经营状况，主营产品，财务人事状况等)，让你在30分钟内分析发展方向，给出发展建议，提出问题解决问题等等，最后把结果汇总在一张大纸上，有一般白板的一半大小吧。我是把问题列在左边，解决方案对应写在右边，按照产品渠道价格促销的思路，多用图表和表格。有10分钟来讲述，讲完了，回答了面试官几个问题就走了。然后一周左右，接到通过的电话。 ...查看更多