面经详情
匿名用户
面试了职位:数据
确定通过
缺人,面试很水,面试没有什么技术含量,就是过程
缺人,面试很水,面试没有什么技术含量,就是过程这家公司就是一个很大的外包公司,外包的项目都是别的公司的没有什么技术含量,公司也不会培养人的,所以这家公司进入想学习东西那都是不可能的了。有理想,有抱负的人我觉得还是不要进入这样的公司了。
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匿名用户
数据员-实习生
确定通过
第一轮电话面试,问了常规的behavioural的问题,当场就通知会安排下一轮;第二轮是到公司笔试,基本的企业常识问题;第三轮是和team manager phone interview,和第一轮差不多,问了对这个行业这个公司的了解等等。
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Q:为什么选择MSCI。
2 年前 发布
12
匿名用户
数据分析师
未通过
2015年9月10月左右面的,地点在晨星深圳总部,招商银行大厦附近。到了公司先是笔试,翻译一段话,然后一些逻辑题,找规律题之类的。接着是和两个人大概1小时左右的面试,主要问题基本就是behavior,为什么选择晨星,team work,challenge等等。
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Q:Why morning star?
2 年前 发布
匿名用户
数据
未通过
在招聘网站上看到有招ERP系统数据员,就去应聘了,当天有好几个人来面试,不过岗位不同。面试时还发生件搞笑的事,有个人太紧张,面试官叫我名字的时候,她却冲了上去,害我都愣住了,以为有人名字和我很像。 面试时,和人事相谈甚欢,人事对我的工作经历也表示认可,说公司正在招贤纳士,会安排合适的岗位给我,但经理出差了,要等他回来确定。之后等待二周杳无音讯,这期间我回掉了另一家公司的offer,因为更看好这家公司。如果不是人事的态度明确,怎么会发生这样的事。
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2 年前 发布
匿名用户
智能算法工程师
确定通过
一共四轮面试,技术一面,项目经理面试,项目总监面试,HR面试整个过程难度不大,(事后了解,只有前两面的人懂技术,后面都是随便问问,如果项目组要你,基本就会定下,看工资开多少)面的内容就是基本的spark、hadoop平台架构还有基本原理HR是BPHR,了解一些技术的东西,也会问一点技术层面的问题,但是不难
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Q:总监问我,HIVE使用有什么优缺点
2 年前 发布
匿名用户
数据
未通过
首先电话面试 问的 tableau mysql 的基础问题 职业发展方向 之后约了去公司面试 没问任何技术问题 然后知道是乙方公司 需要做的是数据处理的工作 然后之后是hr 问我是否上海落户 其实就是公积金问题 要的话交的多 否则按最低的少 其实就是公司成本问题 最后问我工资10k能否商量 我说不 然后我觉得外包公司还是算了吧就没想多了
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2 年前 发布
3
匿名用户
数据
感觉没戏
面试很难,问的内容很深入,一面主要询问python爬虫的一些基础知识及项目相关的问题还有手写算法。 然后部门领导二面,谈了谈如果进了公司主要做些什么还有关于公司的一些发展等,整个过程感觉还算不错,聊天氛围挺好,然后就让回去等通知。
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Q:分布式爬虫的原理。
2 年前 发布
1
匿名用户
数据
未通过
1、先填了一份个人信息表; 2、做了一份笔试题,一共五道题:第一个必答,定义哈希表;第二题:选做一个,筛选素数,求一个数二进制中1的个数;第三题:选做一个,快排,小明上台阶问题; 3、然后技术面试基本都是围绕笔试题进行开展提问的。
2 年前 发布
1
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