面经详情

而立之年，是时候再往上走一走了！！国企惯有的面试流程，到场后先签到，然后进入考场笔试。今天有61名面试者，实际到场的大概40人。 直接上干货！！笔试分为3部分：1、客观题，行测题+党务题，难度不大；2、简答题。第一道是“党员发展的五个原则，25个步骤”、第二道是“党费管理的原则是？某党员每月向党组织交纳60元，是否合规，为什么？”；3、开放性作文，钱江新城2期拆迁工作已完成，问作为一名党务工作者，在建新和公司发展中，如何发挥党建作用。 ...查看更多

先是简历筛选和测评，这两项几乎没刷人，我知道到的两个没过的一个是因为之前偷过被拒了，还有一个是因为性格测评，然后是无领导小组讨论。 我们的题目是对五个对传统车企有影响的因素进行排序，我觉得大家都特别厉害，说什么都争着说，Hr话音刚落就有人抢着当timekeeper，感觉大家发言都比较有理有据，但是就是没注意时间，timekeeper也没起到太多的作用弄得最后总结都没时间，我是那种没想好不会说的人，所以也就说了七八句话，不知道会怎样，过了一定来还愿。 ...查看更多

1、人事和副总一起面试； 2、首先，先简单介绍下自己，然后面试官提问，整个过程比较简单，面试的是项目经理，那个副总问我对自己的定位，就是做一般的项目经理还是高级项目经理，我说可以胜任高级项目经理； 3、其次，公司副总介绍一下公司的产品，然后问我有什么问题并一一作答； 4、人事大概了解下我的薪资要求。 ...查看更多

最开始是在微信投简历，投了两三次接到了面试信息。穿着无印良品风格的衣服就去面试了。到了之后跟店员说明是来面试的，店员让在一边坐着等待，到点之后店铺负责人就开始面试，我是第一个。坐下之后就聊了两句，然后做了自我介绍，问了下优缺点，三大理念，再确认了一下能提供的工时，每周都什么时间有空。然后就让我回去了，整个过程大概七八分钟吧。回去没有多久就接到了面试通过的电话，让准备照片和健康证准备入职。 个人认为比较重要的就是能够提供的工时还有就是对品牌要有基础的了解吧，基本就没什么问题了，投了简历没有接到面试通知的小伙伴不用灰心，缺人的时候接到通知的概率大一些，每年的寒暑假和毕业季前一段时间的时候可以投一波儿，因为寒暑假很多外地兼职会放假回家，店里缺人，然后毕业季那会儿，因为很多老兼职会一直做到大四，一般这种一走就是走一大波儿。 ...查看更多

首先是提前10分钟左右到了，公司在黄浦区一个很老的街道很老的办公楼里，所以设施环境不太好。在门口按门铃，无人应答，长达12分钟，没人开门，前台一直不在。从外面看前台也感觉乱七八糟，以为是快递仓库似的。好不容易来了人帮我开了门，然后又等人事等了大半天。人事去找面试的房间，结果又没有空房间，尴尬了一阵子，那会体验感比较差了。 最后人事无奈让我去员工休息区面，就是一个非常非常非常狭窄的地方，有微波炉冰箱的那种。里面一进去我就真的不想面了，各种纸箱堆的乱七八糟，我坐下来面前是一个巨大的垃圾桶，垃圾已经满出来了，我就坐在旁边面试，我真的受不了了。然后人事就问一些非常**的问题，综上的感觉，那会我已经无法好好面试了，全程是有点不耐烦的。人事还说什么因为装修才显得职场乱，呵呵。 总的来说毕竟只是分公司，跟恒大总部还是有非常大的区别，面试者不要因为是恒大的牌子就被骗了。而且恒大在江浙沪的房产项目很差。 ...查看更多