面经详情
匿名用户
面试了职位:市场营销
确定通过
链家销售专员成都面试
链家招人很多,一般投了简历就会联系你,估计他们的实习hr也是拉人头算绩效的。投了简历后会有人给你打电话并加微信,邀请你去面试。 到了之后,先扫码填资料,然后还要登学信网确认学籍。之后就是漫长的等待,因为面试的人很多。面试是群面,hr看起来还是挺专业。首先每个人自我介绍,然后hr会根据你说的内容和简历上的东西进行提问,基本你口齿流利、逻辑清楚就能通过。面试完了等上10分钟的样子,就会通知面试结果。我通过了,但最后没去。因为对他们的薪酬结构挺不满意的,还有就是每个新入职的都要去军训,我果断放弃了。 PS:链家在网络上有很多类型的招聘岗位,写得天花乱坠,其实说白了都是招中介销售。
群面
逻辑
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匿名用户
市场营销
未通过
去了之后感觉整个团队都很年轻,充满活力,很温馨,面试主要问题如下: 1.自我介绍 2.为什么选择链家 3.如何看待营销 4.为什么选择来北京 5.如何看待工作压力与加班 6.对链家有什么认识 7.薪资待遇要求 8.个人做过最成功的一次营销
包含1个问题,1个回答
Q:如何看待工作压力与加班。
2 年前 发布
匿名用户
市场营销
确定通过
先是直线经理面试,然后部门head面试,然后HRBP面试,基本就是关注之前的工作经历,英语要求比较高,因为部门head是美国回来的。HRBP的时候会谈到薪资问题,直接说自己的想法就好了,最后并没有给到预期薪资,不过考虑职业发展还是接受了。
包含1个问题,1个回答
Q:之前的职业经历中最成功的一件事?
2 年前 发布
匿名用户
市场营销
未通过
1. 自我介绍除了基本情况的介绍之外,突出自己优点、与JD相吻合的点; 2. 针对此前实习内容提问a) 对于实习所在公司的理解,对于实习工作的理解。一定要能清楚准确地描述实习的公司。 3. 对于Nike的了解a) 是什么样的公司b) 标志性的sloganc) 关注最近women training 的campaignd) 对于Nike和运动的热爱; 4. 介绍marketing intern job的内容a) 活动Recapb) Inventory; 5. 询问可实习时间a) 课程安排b) 一周可实习天数c) 哪里人,有无男朋友(不懂为什么要问); 6. 看重英文能力; 7. 看重抗压能力。
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2 年前 发布
1
匿名用户
市场营销
未通过
递了简历以后自我介绍了一下自己和做过的事,HR对我大一时做过的营销活动的数据感兴趣,我就边整理记忆边回答,HR觉得很怀疑,就疯狂打断我的回答和思考,带偏回答,等我回过神来的时候,我都不知道我具体说了些什么,搞到最后还颐指气使嘲讽我,就差直说我是**了,这是我面过这么多家中最差的HR了,如果不是她是个女的,我真想把简历拍她脸上。最后强忍怒气走了。或许我的沟通能力有待加强,也或许我应该提前准备好清楚的数据,又或许我的养气功夫有待修炼,但是这个HR随意打断发言,带偏面试,我是绝不可能原谅的,我感受不到任何的尊重。
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2 年前 发布
8
匿名用户
市场营销
未通过
面试未通过。有收获。這家面試分為三關,第一次是跟團隊主管面試,過了後HR會給你一個assignment,給你一週的時間寫方案,第三關是用英文présent 給老闆,老闆會問問題這些的,我能理解面試有很多關 畢竟公司只想找最優秀的人,但有一點不得不說(不是抱怨,就事論事)第三關présent 給老闆,XX本身母語不是英文,口音很重,我相信有些求職者並沒有到國外留學過,其實這裡我就有點覺得不是這麼公平?一來XX口音中求職者面試緊張難免聽不懂市正常的,反正整體就是這家公司真的可以來試試 只是中間過程浪費不少時間就是了,HR人很親切又專業,能遇到專業的HR真的少之又少。
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2 年前 发布
匿名用户
市场营销
感觉没戏
第一轮面试都通过了 第二轮让我去销售A组 应该是比较好的 因为我第一轮面试成绩可以 但是第二轮那个人一直都不来 我等了将近一个小时 最后块下班了才来 而且态度还不是很好 虽然我是来应聘的 就是感觉给人居高临下 看不起人的感觉
2 年前 发布
匿名用户
市场营销
感觉没戏
第一轮是HR面试,反正说来说去的意思就是钱少加班多,感觉HR不是太懂具体工作岗位职责,所以一些专业相关的问题问不太出来,典型的日企,想招稳定的人,有能力的人不推荐来,一开始会考察日语翻译。中日互译还有日语自我介绍。
2 年前 发布
1
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