面的是Research Analyst这个岗位,不算HR电话沟通,是两轮面试,都是一对一。 社招投递简历后HR会先来电话沟通过往工作经历看岗位的匹配度,双方沟通后都有意向的话HR会邮件发送一份笔试题,很简单,一般都会通过。和部门经理做role play(电话进行),全程半小时左右,10-15分钟准备;结束后经理会面对面来询问一些过往工作经历、为什么离职、职业规划、为什么选择投递本公司,临场还会问一些小问题看随机应变的能力和培养潜力。和部门高级经理线上进行,全程半小时左右,需要做一个2min的全英自我介绍,之后就是case考核,如果有自己擅长的领域可以带领节奏往自己擅长的领域询问,如果没有的话就认真听问题认真思考,如果给不出最合适的答案,有合适的想法也可以说出来,主要看你的思维逻辑和主动思考的能力。接下来就要等HR的电话通知了...查看更多